• 2025-04-02

ملازمین کے لئے ٹیلی کمیونیکیشن کے فوائد

جو کہتا ہے مجھے ہنسی نہی آتی وہ ایک بار ضرور دیکھے۔1

جو کہتا ہے مجھے ہنسی نہی آتی وہ ایک بار ضرور دیکھے۔1
Anonim

لہذا آپ اپنے باس کو قائل کرنے کے لئے قائل کرنا چاہتے ہیں کہ آپ کو ٹیلی کام مل جائے، اور آپ ٹیلی کام کی تجویز پر کام کررہے ہیں کہ ہڈیوں کو گھر سے کیسے کام کیا جاسکتا ہے. ممکن حد تک مؤثر طریقے سے ہونے کے لئے، آپ کی تجویز پر توجہ دینا چاہئے کہ آپ کے آجر کے لۓ آپ کونسی ٹیلی کام کر سکتے ہیں. لہذا آپ کے آجر کے لئے - عام اور مخصوص دونوں - telecommuting کے فوائد شامل کرنے کے لئے اس بات کا یقین. آپ کو اس بات کا یقین کرنے کی ضرورت ہوگی کہ مخصوص فوائد آپ کی صورت حال پر لاگو ہوتے ہیں، اگرچہ ٹیلی ٹیلی پروپوزل کی یہ "ڈس اور ڈونٹس" آپ کو زیادہ تر قائل کرنے والے افراد پر توجہ مرکوز کرنے میں مدد مل سکتی ہے.

یہاں آجروں کو ٹیلی کام کرنے کے کچھ عام فوائد ہیں، جو آپ اپنی مخصوص حالت میں درخواست دے سکتے ہیں.

ٹیلی کمیونیکیشن آفس کی جگہ بچا سکتی ہے. کال سینٹر کمپنیوں نے یہ اندازہ لگایا ہے اور لوگوں کو سال بھر سے گھر سے کام کرنے کے لئے فعال طور پر بھرتی کیا گیا ہے. پورے کال سینٹر کے مقامات پر عملدرآمد کیا گیا ہے اور ریل اسٹیٹ اور افادیت کی قیمت ختم ہوگئی ہے. اب، ایک شخص گھر سے کام کرنے کا انتخاب کرتا ہے (خاص طور پر اگر یہ صرف ایک وقت کے وقت میں ٹیلی کام کرنے کا انتظام ہے) شاید آپ کی کمپنی کو زیادہ نہیں بچا جاسکتا ہے، لیکن اگر دفتر کی جگہ آپ کی کمپنی میں تنگ ہے تو یہ دلیل کچھ کچھ حل کر سکتا ہے.

ٹیلی کمیونیکیشن میں مدد کرنے والے بہت سے دستیاب وسائل مفت ہیں. Skype اسکائپ کریں، GotoMeeting، گوگل دستاویزات شروع کرنے کے لئے، لیکن وہاں بہت سے مفت اطلاقات ہیں جو ٹیلی کامنگنگ میں مفید ہیں. اور بہت سے، بہت سے آزاد باہمی تعاون کے اوزار، بہت سے کمپنیوں کو پہلے سے ہی تکنیکی بنیادی ڈھانچے، جیسے VPNs یا شیئرپوائن سرورز کی تعمیر کی ہے، جو ٹیلی کاموں کو ایڈجسٹ کرنے کی ضرورت ہے. اور جب یہ مفت نہیں تھا، تو اسے ٹیلی کام کے طور پر استعمال کرنے کے لۓ ڈال دیا جائے گا.

ماحول کے لئے ٹیلی کامنگنگ اچھا ہے. ایک کم کمرہرچر ماحول میں داخل تھوڑا کم گرین ہاؤس گیس کا مطلب ہے. حالانکہ اس بات کا امکان یہ نہیں ہے کہ سب سے زیادہ کمپنیوں میں سب سے نیچے کی حد کو اثر انداز ہو جائے گا، فرموں کہ خود کو "گرین" یا ماحول دوست کے طور پر مارکیٹ میں یقین دہانی کے طور پر ٹیلی کام کرنے کے ماحولیاتی قدر کو دیکھ سکتا ہے. اور کمپنیاں جو پیش گوئی سے متعلقہ کاموں کو پیش کرتے ہیں، جیسے عوامی ٹرانزٹ پر مفت پارکنگ یا چھوٹ کی طرح، ان کی نچلے لائنوں پر مثبت اثر پڑتا ہے.

ٹیلی کمیونیکیشن کی اجازت دینے والے ملازمین کے کاروبار کو کم کر سکتے ہیں. ٹیلی کامنگنگ ایک پرسکون ہے کہ ملازمتوں کو بہت زیادہ غور نہیں کرے گا. بڑھتی ہوئی نوکری اطمینان جو آزادی کے ساتھ آتا ہے اس انتظام کا حوصلہ افزائی بھی ملازمین کو چھوڑنے میں مدد کرے گی، اور کبھی بھی بہتر معاوضہ کہیں بھی دستیاب ہے.

ٹیلی کمیونٹرز کو زیادہ لچکدار کام یا غیر روایتی شیڈول کام کر سکتا ہے. یہ آپ کے سب سے زیادہ قابل اعتماد دلیل ہوسکتا ہے، لیکن آپ کو اس بات پر محتاط رہنا چاہئے کہ آپ اس پر کیا وعدہ کرتے ہیں. کمر کے فقدان کو صبح یا صبح کے شام کے گھنٹوں میں کارکنوں کو زیادہ دستیاب ہونے کا امکان ہوسکتا ہے. تاہم، آپ یا تو 24/7 کو کال کرنا نہیں چاہتے ہیں.


دلچسپ مضامین

سالانہ ملازمت کو تبدیل کرنے کے لئے باقاعدگی سے ملازم کی تاثرات

سالانہ ملازمت کو تبدیل کرنے کے لئے باقاعدگی سے ملازم کی تاثرات

سالانہ جائزے لاکھوں کی لاگت لہذا باقاعدگی سے چیک انس کیوں منتقل کرنے کے لئے زیادہ موثر اصلی وقت کی رائے فراہم کرنے کے لئے نہیں؟ سافٹ ویئر آپ کو ٹریک رکھنے میں مدد مل سکتی ہے.

گریڈ کی سطح کے بارے میں جانیں

گریڈ کی سطح کے بارے میں جانیں

ملازمت کی حیثیت سے قطع نظر گریڈ اور پوزیشن کی سطح ضروری کاموں میں تمام ملازمنوں کے واضح، مسلسل علاج کو یقینی بنانے میں اہم ہیں.

نمونہ ملازم ہینڈ بک تعارف کی ضرورت ہے؟

نمونہ ملازم ہینڈ بک تعارف کی ضرورت ہے؟

اس نمونہ ملازم کا دستی کتاب متعارف کروانے کے اپنے آپ کی بنیاد کے طور پر استعمال کریں. آپ اپنی کمپنی کی ضروریات کے لئے اس کتاب بک تعارف خط کو اپنی مرضی کے مطابق کرسکتے ہیں.

ملازم انتخاب کے عمل میں ملازم کی شرکت

ملازم انتخاب کے عمل میں ملازم کی شرکت

آپ کے نئے ملازمین کا انتخاب آپ کے کاروباری کامیابی کے لئے اہم ہے. اپنے موجودہ ملازمین کو شامل کرنے کے کامیاب ملازم کی بھرتی کا کلید ہے.

انتظامی اسسٹنٹ کور خط کی مثال

انتظامی اسسٹنٹ کور خط کی مثال

انتظامی اسسٹنٹ پوزیشنوں کے لئے تحریری خطوط کی مثالیں، مثال کے طور پر شامل کرنے اور دوبارہ شروع کرنے کے لئے ایک احاطہ خط لکھنے کے لئے کی تجاویز کے ساتھ.

ملازم کی شمولیت - تعریف اور مثالیں

ملازم کی شمولیت - تعریف اور مثالیں

سمجھنے کی ضرورت ہے کہ ملازم کی شمولیت کسی تنظیمی حکمت عملی اور فلسفہ کے طور پر شامل ہو؟ زیادہ تر تنظیمیں یہ غلط ہے. معلوم کریں کیوں.