• 2024-06-28

اپنے ٹی وی نیوز کاسٹ کو فروغ دینے کے 3 اہم طریقے

Nonstop 2018 | Ù Ú Ú Ú U Ù Ù Ú Ú U U Ù | Nhạc Sàn Cực Mạnh Hay Mới Nhất 2018

Nonstop 2018 | Ù Ú Ú Ú U Ù Ù Ú Ú U U Ù | Nhạc Sàn Cực Mạnh Hay Mới Nhất 2018

فہرست کا خانہ:

Anonim

ٹی وی صحافیوں نے ایک کامل نیوز کاسٹ تیار کرنے کے لئے گھڑی کے ارد گرد کام کیا. نیوز لنگر، نیوز رپورٹرز، اور نیوز پروڈیوسرز نے سبھی مصنوعات کو ایک دوسرے کے ساتھ ملنے کے لۓ کرداروں سے واقف کیا ہے.

مؤثر فروغ کے بغیر، یہاں تک کہ بہترین ٹی وی نیوز کاسٹ یہاں تک کہ اپنے ممکنہ خبروں کے سامعین کو مکمل طور پر نہیں پہنچاتا، جو آج بے شمار طریقوں سے خبر اور معلومات حاصل کرسکتا ہے. بنیادی فروغ ایک عام طریقہ ہے جس میں ٹی وی سٹیشنوں نے اپنے ناظرین کی تعمیر کرنے کی کوشش کی ہے. تاہم، صرف ناظرین کو یہ کہنے کے بارے میں کہ آنے والے براڈکاسٹر پر کس قسم کی کہانیاں دیکھیں گے، اسٹیشن کا واحد ذریعہ نہیں ہے جس کا اس پروگرام کو فروغ دینا چاہیے.

آپ کی کوریج کو کس طرح واپس کرنے کے لئے کس طرح

بنیادی فروغ ان لوگوں کو بتاتا ہے جو مستقبل میں دیکھیں گے. بیک اپ چڑھنے والے ناظرین کو جو آپ نے پہلے ہی ان کو دکھایا ہے ان کو یاد دلاتے ہیں. آپ حیران ہو سکتے ہیں کہ یہ کیوں اہم ہے، خاص طور پر جب کہ ایک ایسی کہانی دیکھنے کے لئے جو لوگ پہلے ہی ہوا ہوا نہیں دیکھ سکتے ہیں. یہ آپ کے میڈیا برانڈ بنانے میں مدد دینے کا ایک اہم طریقہ ہے.

اگر ایک نیوز لنگر کا کہنا ہے کہ، "یہاں ایک خصوصی کہانی ہے جسے ہم گزشتہ رات کے بارے میں بتاتے ہیں کہ وہ سب سے پہلے تھے …"، وہ آپ کو تین اہم عناصر کہہ رہے ہیں: اس کا اسٹیشن ایک خاص کہانی ہے، اس نے گزشتہ رات نشر کیا. (ممکنہ طور پر) آپ کو اسے دیکھنے کی کمی محسوس ہوئی. پیغام یہ ہے کہ آپ کو دیکھنا ہو گا کیونکہ آپ جاننے کے لئے سب سے پہلے تھے.

اس قسم کی تحریر عام طور پر موثر طور پر فراہم کی جاتی ہے، لیکن اس کا یہ مطلب یہ نہیں کہ یہ انتہائی اہم نہیں ہے. کیونکہ بہت سارے ناظرین یقین رکھتے ہیں کہ تمام ٹی وی کی خبروں میں وہی لوگ ہیں، جو لوگ انہیں فراہم کرتے ہیں، یہ آپ کے مقابلہ کے مقابلے میں آپ کے کوریج کو مختلف کرنے کا ایک طریقہ ہے. یہ بھی کہنا ہے کہ آپ نئی معلومات کے ساتھ ایک کہانی پر عمل کر رہے ہیں.

آپ کے پروگراموں اور پلیٹ فارمز کے ذریعے کراس پروموشن

کراس پروموشن ایک اور کلیدی جزو ہے. سال پہلے، اس کا مطلب لوگوں کو بتاتا ہے جب وہ آپ کے اسٹیشن کے اگلے نیوز کاسٹ دیکھ سکتے ہیں. مثالی طور پر، اس میں ایک اہم عناصر شامل ہو گا، جیسے "ہمارے اگلے نیوز کاسٹ آج رات 11 بجے ہے جب آپ دیکھیں گے کہ ایک مقامی ہائی اسکول کی چیللیڈنگ ٹیم نے ریاستی عنوان جیتنے کی امیدوں میں آپ کی مدد کی ضرورت ہے."

یہ ضروری ہے. آپ ایسے لوگوں کو کہہ رہے ہیں جو پہلے سے ہی آپ کی خبر دیکھ رہے ہیں کیوں کہ آپ کے اگلے براڈکاسٹر ہوا جب وہ دیکھتے رہیں گے.

یہ صرف آپ کے ٹیلی ویژن کے سامعین کو اکاؤنٹنگ لیتا ہے. آج، آپ کو اپنے ویب اور سوشل میڈیا پلیٹ فارم میں فروغ دینے کی ضرورت ہے. آپ پہلے سے ہی اپنے میڈیا برانڈ بنانے کے لئے فیس بک کا استعمال کر رہے ہیں. ٹویٹر کے ساتھ ہی. لوگوں کو اپنے نیوز ٹوکاس میں ڈرائیو کرنے کیلئے آپ کو مسلسل ان آلات کا استعمال کرنا ہوگا.

برعکس راستہ بھی سچ ہے. آپ اپنے ناظرین کو سوشل میڈیا پر بھیج سکتے ہیں اور اپنی ویب سائٹ اضافی اطلاعات یا اپ ڈیٹس کے لئے اپنے ایئر براڈکاسٹ کے درمیان بھیج سکتے ہیں. مثالی طور پر، آپ ایک حلقہ بناؤ گے، ان لوگوں کے ساتھ جو لوگ آپ کی معلومات حاصل کرنے کے لئے پیش کرتے ہیں ان کے درمیان راؤنڈ اینڈ راؤنڈ جاتے ہیں.

ثبوت کے اشتہارات کی تشہیر آپ کے کوریج کے لوگوں کی یاد دلاتا ہے

کارکردگی کا ثبوت، یا پی.و.پی.، آپ کے نیوز برانڈ کو ناظرین کے ساتھ سیمنٹ کا حتمی طریقہ ہے. یہ لوگوں کو بتاتا ہے جو آپ نے ان کے لئے کیا ہے.

یہ ایک عام پی.و.پی. تحریر کیا گیا ہے: "گزشتہ ہفتے، ایکشن نیوز واحد گورنر کی حیثیت سے گورنر کی حوصلہ افزائی کے دوران ریاست کے اعلی رہنما کے ساتھ خصوصی انٹرویو کے لئے اجازت دی گئی تھی. ہم نے بھی آپ کو یہ بھی دکھایا ہے کہ کیوں کہ مقامی مقامی خاندان ان کے نل پانی کی بوء کہتے ہیں. اور ہم نے آپ کو 5 ایک چھوٹی عمر کی لڑکی جو پہلے سے ہی جانتا ہے کہ الفاظ کو بہت سے بڑے پیمانے پر بہتر بنانے کے بارے میں بہتر اندازہ لگایا جا سکتا ہے. کہانیوں کو حاصل کرنے کے لۓ کسی اور کے پاس نہیں، اس بات کو یقینی بنائیں کہ آپ 5، 6 اور 11. ایکشن نیوز دیکھ رہے ہیں"

کیونکہ یہاں تک کہ بھاری مقامی نیوز ناظرین ابھی بھی ایک ہفتہ میں ایک خبر رساں ادارے دیکھتے ہیں، وہ آپ کی پیدا کردہ تمام عظیم کہانیوں کے بارے میں نہیں جانتے. وہ لوگ جنہوں نے کسی دوسرے اسٹیشن کو دیکھ سکتے ہیں ان اشتہارات کو دیکھیں گے اور اس خبر کو دوبارہ دیکھتے ہیں جو وہ خبروں کے لئے ترجیح دیتے ہیں.

یہ ضروری ہے کہ آپ کے پی.پی.پی. رسم الخط برگڑی، پریشانی یا معتبر آواز نہیں ہے. آپ اس طرح کچھ نہیں کہنا چاہتے ہیں، "پیر 3 بجے صبح، سست چینل 12 خبروں کی ٹیم سو رہی تھی. لیکن ہم چینل 6 میں وقفے وقف نیوز پروفیسر کام پر سخت محنت کر رہے تھے، جسے ہلاک ہونے والے آگ کے منظر پر تین لوگ!" لوگوں کو بتائیں کہ آپ کو موت کی خبروں کی اطلاع دینے کے لئے سب سے پہلے تھے آپ کی تصویر کے لئے بھی اچھا نہیں ہے.

ایک کامیاب ٹی وی نیوزاسک کو فراہم کرنے سے پہلے، زیادہ سے زیادہ، آپ کی برادری کی خدمت کرنے کے لئے اچھے مواد سے زیادہ اور عزم کی ضرورت ہے. ممکنہ طور پر سب سے زیادہ ممکنہ ناظرین کی کمانڈ کرنے کے لئے آپ کو ہر جگہ میں آپ کی مصنوعات کو فروخت کرنے میں بھی اچھا ہونا ہوگا.


دلچسپ مضامین

بحریہ کی درجہ بندی کے لئے ASVAB سکورز

بحریہ کی درجہ بندی کے لئے ASVAB سکورز

بحریہ میں داخل ہونے کے لئے ASVAB لینے کے بعد، آپ کو دستیاب دستیاب ریٹنگ میں کام کے لئے کوالیفائی کرنے کے لئے subtests پر اسکور کس طرح اچھی طرح سے ہے.

کام پر اعتماد کی تعمیر کے لئے اوپر 10 طریقے

کام پر اعتماد کی تعمیر کے لئے اوپر 10 طریقے

اعتماد کی ثقافت کو مضبوط بنانے اور توڑنے سے روکتا ہے.

کیا آپ اپنے ملازمتوں سے نمٹنے کی کوشش کر رہے ہیں؟

کیا آپ اپنے ملازمتوں سے نمٹنے کی کوشش کر رہے ہیں؟

کیا آپ کے کاموں کو اپنے ملازمین کو کام پر ڈیمیٹیٹ کرنا؟ اگر یہ دس عوامل موجود ہیں تو، آپ اپنے ملازمین کو خارج کر رہے ہیں. دیکھو وہ کیا ہیں

اپنے ملازمین کے ساتھ اعتماد کو تباہ کرنے کے لئے سب سے اوپر طریقے

اپنے ملازمین کے ساتھ اعتماد کو تباہ کرنے کے لئے سب سے اوپر طریقے

جب کسی تنظیم میں اعتماد موجود ہے، سب کچھ آسان ہے. لیکن، اعتماد نازک اور آسانی سے ٹوٹا ہوا ہے. اعتماد کو یقینی بنانے سے بچنے کے لئے پانچ رویے ملاحظہ کریں.

ملازمتوں کے لئے آپ کام کی زندگی کے بیلنس کو کیسے حوصلہ افزائی کرسکتے ہیں

ملازمتوں کے لئے آپ کام کی زندگی کے بیلنس کو کیسے حوصلہ افزائی کرسکتے ہیں

یہاں تک کہ ملازمین کی مدد سے زندگی کی توازن کو کس طرح حاصل کرنے میں مدد کرنے کے بارے میں یہ باتیں موجود ہیں. یہ نرس کی ذمہ داری نہیں ہے، لیکن وہ مدد کرسکتے ہیں. دیکھو کیسے.

اپنی ملازمت کی تلاش کو ککسٹارٹ کرنے کے لئے 10 دس طریقے

اپنی ملازمت کی تلاش کو ککسٹارٹ کرنے کے لئے 10 دس طریقے

یہاں تک کہ اگر آپ آج تلاش نہیں کر رہے ہیں تو، یہ نوکری کی تلاش میں تیار ہونے کا احساس ہوتا ہے. یہ 10 تجاویز آپ کی تلاش شروع کرنے میں لاتعداد کی مدد کرے گی.