• 2024-11-21

سٹی گورنمنٹ کیوں کاروباری اداروں کو ٹیکس کے فروغ دیتے ہیں

سوا - غابة المعمورة تواجه خطر الاندثار

سوا - غابة المعمورة تواجه خطر الاندثار

فہرست کا خانہ:

Anonim

کاروبار کا حصول، ان کو برقرار رکھنے اور انہیں آپریشن بڑھانے کے لئے اکثر شہر میں ٹیکس کی حوصلہ افزائی فراہم کرنا شامل ہے. جبکہ یہ کچھ کارپوریٹ فلاح و بہبود کی طرح لگتا ہے، شہروں کو صرف ان معاملات میں کارپوریشنز کو پیسہ نہیں ملتی ہے. متوقع فوائد کے ساتھ متوقع فوائد شہروں کا تعین کرنے کے لئے شہروں کو ایک خاص ٹیکس پروموشنل پیکج کے ساتھ آگے بڑھنا چاہئے کہ آیا.

شہریوں کے لئے یہ اچھا ہو گا اگر مقامی حکومتیں ان کے پاس ایک شہر کے اندر رہائش گاہ کو برقرار رکھنے کے لئے ادا کرتی ہیں، لیکن ایسا ہی نہیں ہوتا. شہر کے ایک گھر آنے والے شہر کی معیشت پر کوئی اثر انداز نہیں ہونے والا ہے. ایک شہر میں سوچے گا.

شہروں کو عام طور پر اپنے اقتصادی ترقی کے ڈائریکٹروں کو پالیسیاں تیار کرنے کے ساتھ کام کرتی ہیں جو شہروں اور کاروباروں کو ٹیکس کے مواقع پر متعدد منافع بخش معاہدوں میں داخل ہونے کی اجازت دیتا ہے. شہروں کو ان پالیسیوں کو اپنانے کا اختیار ہے تاکہ انہیں ڈرائنگ بورڈ میں واپس جانے کی ضرورت نہیں ہے، ہر وقت جب کاروبار کاروبار کرنا چاہے یا توسیع کرے. ٹیکس کی حوصلہ افزائی کی پالیسیوں سے شہر کو کاروباری اداروں، شہریوں کو احتساب اور مخفف کی ظاہری شکل کو کم کرنے کی اجازت دیتا ہے. پالیسییں شہروں کو نئے کاروباری اداروں کو جوڑنے اور موجودہ لوگوں کو برقرار رکھنے کے دوران اپنی سب سے اچھی سود میں پہلے سے ہی مقرر کیا ہے اس پر رکھے گی.

معاشی فوائد کا فائدہ

جب کاروباری مقامی معیشت کو فروغ دے سکتے ہیں، تو وہ اسے فائدہ اٹھانے کے طور پر استعمال کرتے ہیں. وہ ایک دوسرے سے شہروں کو بھی کھیلتے ہیں جیسے ایک گاڑی خریدنے کے لئے انفرادی منصوبہ بندی ایک دوسرے سے دو ڈیلرشپ ادا کرے گا. جیسے ہی ایک شہر میں پانچ سالہ ٹیکس کے خاتمے کی پیشکش ہوتی ہے، کاروبار ایک دوسرے کے لئے دس شہروں پر چل جائے گا.

کاروباری اداروں کو ان کی پالیسیاں فراہم کرنے سے زیادہ پیشکش کرنے کی کوششیں کرنے کی کوششیں کرتی ہیں. شہر کے رہنماؤں کو ایک بہت اچھے معاملہ کے لئے زیادہ پیشکش کرنے کے مقابلے میں پالیسیوں کے ساتھ چپکنے کے ماہرین اور خیالات کا وزن ہونا چاہیے.

وقت کے ساتھ شامل ہونے پر، ٹیکس دہندگان کے لئے ٹیکس کے مواقع فراہم کرنے پر، لیکن انفرادی حالات میں شہر ایک دوسرے سے مقابلہ کریں گے. جب شہر مختلف ریاستوں میں واقع ہوتے ہیں تو، ریاستی اہلکار کاروبار کو اپنی طرف متوجہ کرنے میں ہاتھ ڈال سکتے ہیں. جب تک کہ اس کھیل کو کھیل کھیلنے کے لئے تیار ہیں، کاروباری سرگرمیوں کے لئے ٹیکس پروموشنز تلاش کریں گے جو مقامی حکومت سے کسی بھی مدد کے بغیر ممکن ہو.

ٹیکس کی حوصلہ افزائی ایک اہم وجہ ہے جبکہ کاروباری کاروباری اداروں کو کسی دوسرے شہر میں تلاش کرنے کا انتخاب کرتے ہیں، کاروبار اپنے فیصلے میں غیر مالی عوامل پر بھی غور کرتے ہیں. سیاسی آب و ہوا، ہاؤسنگ کی قیمتوں، تعلیم، پارکوں اور آرٹس دیگر فیصلوں کے فیصلہ سازی کے عمل میں ہیں.

اخراجات اور فوائد کا تجزیہ

جب ٹیکس کی حوصلہ افزائی کی جاتی ہے تو، شہر کے عملے کی منصوبہ بندی کیا ہے جو شہر کاروبار آنے والے، قیام یا توسیع سے حاصل کرتی ہے. یہ فوائد بنیادی طور پر پراپرٹی ٹیکس آمدنی اور اضافی ملازمتوں کے ساتھ منسلک دوسرے ٹیکس آمدنی ہیں جو شہر کو منتقل کرنے کی توقع کی جاتی ہیں یا شہر کی موجودہ آبادی سے کام کی جاتی ہیں.

اگر ایک نیا کاروبار زمین کا ایک ٹکڑا خریدتا ہے اور اس پر فیکٹری بناتا ہے، تو کاروبار شہر کی جائیداد ٹیکس بیس میں اضافہ کرتا ہے. فیکٹری دوسری صورت میں خالی زمین پر قدر کا اضافہ کرتا ہے. کاروباری شہر کا تجویز کر سکتا ہے کہ یہ فیکٹری کھلی پہلی چند سالوں کے لئے کم جائیداد ٹیکس کی شرح ادا کرے. اس کاروبار کو اس کے ٹیکس کی ذمہ داری کو کم کرنے میں مدد ملتی ہے جبکہ دیگر آپریٹنگ اخراجات غیر معمولی طور پر زیادہ چلتی ہیں.

فیکٹری کی مثال کے ساتھ رکھتے ہوئے، یہ کہتے ہیں کہ فیکٹری کو 1،000 افراد کو ملازمت کی توقع ہے، جن میں سے 900 افراد فیکٹری ملازمتوں کے باعث شہر میں منتقل ہوتے ہیں. نئے گھر خریداروں کی وجہ سے شہر پراپرٹی کے اقدار میں اضافے کا تجربہ کرے گا. اس سے زیادہ سیلز ٹیکس اور صارف فیس آمدنی بھی ملتی ہے کیونکہ یہ لوگ شہر میں جاتے ہیں.

اس طرح کے فوائد کے ساتھ ساتھ کاروباری سرگرمیوں کی وجہ سے شہر میں خرچ کرے گا لاگت کے ساتھ سمجھا جاتا ہے. ان اخراجات میں انفراسٹرکچر کے اخراجات اور اضافی شہر ملازمین شامل ہیں جو آبادی میں ترقی کی ضرورت ہے. انفراسٹرکچر کے اخراجات میں گلیوں کو وسیع کرنا، گلی روشنی کے علاوہ نصب، سیور لائنوں کو توڑنے اور نئی آگ اور پولیس اسٹیشنوں کی تعمیر شامل ہوسکتی ہے. اضافی شہر کے ملازمین میں مزید پولیس افسران، فائر فائٹرز، اور اکاؤنٹنٹس اور انتظامی اسسٹنٹ جیسے بڑے تنظیم کی مدد کرنے کے لئے ضروری ملازمین شامل ہیں.

سودا کرنا

شہروں کو اپنی اقتصادی ترقی کی پالیسیوں میں رکھنا ہے کیونکہ ان پالیسیوں کو اقتصادی تجزیہ، قانونی رائے، اور مقامی سیاسی آب و ہوا کے ذریعہ مکمل طور پر تقسیم کیا گیا ہے. شہروں کو غلطیوں سے نمٹنے کا خطرہ ہوتا ہے.

اگر ایک شہر کا خیال ہے کہ ٹیکس کی حوصلہ افزائی پیکج ایک اچھا معاملہ ہے اور دوسرے شہروں کو کاروباری دور سے نکالنے کا امکان ہوسکتا ہے، تو شہر اس بات سے بھی اتفاق کرے گی کہ وہ پالیسی سے الگ ہو جائیں. شہر کا مقصد کم از کم توڑنا ہے. سٹی حکام چاہتے ہیں کہ متوقع آمدنی ٹیکس آمدنی کے اخراجات سے زیادہ ہو اور آپریٹنگ اخراجات شامل ہو.

شہر کے اقتصادی ترقی کے ڈائریکٹر عام طور پر ٹیکس پروموشنل سودے میں شہر کے اہم مباحثے کا حامل ہے. جب اقتصادی ترقی کے ڈائریکٹر کا خیال ہے کہ پالیسی سے خرابی ہوسکتی ہو تو، ڈائریکٹر دوسرے مقامی حکام اور کاروباری مفادات جیسے ایسے مقامی اقتصادی ترقیاتی بورڈوں، اسکول کے حکام اور کامرس کے چیمبروں سے ان پٹ کو جمع کر سکتے ہیں. جب پالیسی کی پیروی کی جائے تو اضافی ان پٹ واقعی ضروری نہیں ہے. حتمی منظوری کے لئے شہر کونسل کو جمع کرنے سے پہلے شہر مینیجر نے کسی بھی معاہدے کی منظوری دی ہے.


دلچسپ مضامین

ایک داخلی انٹرویو میں کارکنوں کو کرنا چاہئے

ایک داخلی انٹرویو میں کارکنوں کو کرنا چاہئے

ملازم داخلی درخواست دہندگان کو ایک موجودہ ملازم کی مہارت کا جائزہ لینے کے لئے انٹرویو کرتا ہے، لہذا آپ شرکت کرنے کے مواقع تلاش کرنا چاہتے ہیں.

کس طرح جواب دیں "ہم آپ کو کیوں کرایہ دینا چاہئے؟"

کس طرح جواب دیں "ہم آپ کو کیوں کرایہ دینا چاہئے؟"

کس طرح جواب دیں "ہم آپ کو کیوں ملازمت کرنی چاہئے؟" ایک نوکری کے انٹرویو میں، بہترین جوابات کے مثال، اور آپ کے جواب کے بارے میں کیا کہنا ہے، اور کیا کرنے کے لئے تجاویز.

کیوں نرم مہارت ایک مینیجر کی سب سے اہم مہارت ہیں

کیوں نرم مہارت ایک مینیجر کی سب سے اہم مہارت ہیں

کوچ، ٹرین اور سرپرست کے لئے نرم مہارت کی ضرورت ہے. لہذا آپ انتظامی عہدوں پر ملازمین کو ملازمت کرتے وقت آپ کو ان پر غور کرنے کی ضرورت ہے.

کیوں کم از کم ایک انٹرنشپ میں طلباء پر غور کرنا چاہئے

کیوں کم از کم ایک انٹرنشپ میں طلباء پر غور کرنا چاہئے

انٹرنشپس تعلیمی سیکھنے اور پیشہ ورانہ ملازمت کے درمیان ایک لنک فراہم کرتے ہیں. یہاں آپ کم از کم ایک انٹرنشپ پر غور کرنا چاہئے.

سمجھتے ہیں کیوں فوجی جنگ لڑنے کا فیصلہ کرتے ہیں

سمجھتے ہیں کیوں فوجی جنگ لڑنے کا فیصلہ کرتے ہیں

بہت سے تفہیم حاصل کرنے کے لئے کئی مطالعات کا جائزہ لینے کے لئے کیوں کہ سپاہی اپنے ملک کے لئے لڑنے کا فیصلہ کیوں کرتے ہیں.

کیوں مینیجر کی رول آپ کے لئے غلطی ہو گی

کیوں مینیجر کی رول آپ کے لئے غلطی ہو گی

مینیجر کو منتقل شاید آپ مشکل مشکل پر دستخط کرنے سے پہلے سوچنا چاہتے ہوسکتے ہیں. یہاں 10 وجوہات ہیں کہ "نہیں شکریہ."