• 2024-11-21

نئے ملازمین کے لئے دو نمونہ خوش آمدید خطوط

دس فنی لمØات جس ميں لوگوں Ú©ÛŒ کيسے دوڑيں لگتی ہيں ™,999 فنی

دس فنی لمØات جس ميں لوگوں Ú©ÛŒ کيسے دوڑيں لگتی ہيں ™,999 فنی

فہرست کا خانہ:

Anonim

یہاں دو سادہ، نو ملازمین کے لئے نمونہ خوش آمدید خط ہیں. یہ نمونے حروف صرف ایک مقصد کی خدمت کرتی ہیں. آپ اپنی تنظیم میں اپنے نئے ملازم کا استقبال کر رہے ہیں. وہ عام طور پر نوکری کے مینیجر کے ذریعہ نئے ملازم کو ای میل کر رہے ہیں.

خوش آمدید خطوط ان نمونے کے حروف کی طرح انتہائی آسان سے پیچیدہ ہوسکتے ہیں. کمپلیکس میں خوش آمدید خط اکثر اکثر ملازمین کے نام اور ملازمت کے نئے عنوان پر مشتمل ہیں اور نئے ملازم کو پہلے چند دنوں میں ملیں گے. وہ نئے ملازمت کے لئے پہلے روزہ یا ہفتے کے لئے نوکری پر کام پر ایک تفصیلی شیڈول میں شامل ہوسکتے ہیں.

استقبال خط نئے ملازم پر پس منظر کی معلومات فراہم کرنے اور ٹیم کے ہر رکن کو خط کی نقل کر کے اپنی نئی ٹیم میں نیا ملازم متعارف کرا سکتا ہے. اس کے علاوہ، خوش آمدید خطوط اکثر اکثر فارم پر لنکس پر مشتمل ہوتے ہیں، ملازمت روزگار کی حیثیت اور پےچک کے حصول کے مقاصد کے لئے بھرنے کی ضرورت ہوگی.

وہ باقاعدگی سے ملازم ہینڈ بک کے لنکس اور ایک پاس ورڈ پر مشتمل ہوتے ہیں، اور کسی اضافی آن لائن ٹولز میں شامل ہیں جو کمپنی کے ملازمین ایک دوسرے کے ساتھ بات چیت کرنے کے لئے استعمال کرتے ہیں جیسے سست، گوگل دستاویزات، اور اسکائپ.

تنظیموں کو نو ملازمین کا استقبال کرنے میں نمونہ اختیار کرنا ہے، لہذا ان خوش آمدید خطوط میں سے کوئی ایک اختیار ہے. آپ کا مقصد یہ ہے کہ نیا ملازم اپنے نئے ملازمت کا خیرمقدم محسوس کرے.

نئے ملازمین کا استقبال کرنے کے لئے آپ کے عمل کے حصے کے طور پر ان خطوں میں سے کسی کا استعمال کریں.

نیا ملازم استقبال خط نمونہ

آپ اس نمونے کو ایک خوش قسمت خط لکھنے کے لئے ایک ماڈل کے طور پر استعمال کرسکتے ہیں. سانچے کو ڈاؤن لوڈ کریں (Google Docs اور Word Online کے ساتھ مطابقت رکھتا ہے)، یا نیچے متن ورژن پڑھ.

لفظ سانچہ ڈاؤن لوڈ کریں

نیا ملازم استقبال خط (متن ورژن)

تاریخ

عزیز (نیا ملازم کا نام):

میں آپ کو (کمپنی کا نام) میں خوش آمدید کرنا چاہتا ہوں. ہم حوصلہ افزائی کرتے ہیں کہ آپ نے اپنی ملازمت کی پیشکش کو قبول کیا ہے اور آپ کی شروع کی تاریخ پر اتفاق کیا ہے. مجھے یقین ہے کہ یہ خط آپ کے ساتھ ملازمت کے ساتھ آپ کے نئے روزگار کے بارے میں حوصلہ افزائی کرتا ہے (کمپنی کا نام).

جیسا کہ انٹرویو کے دوران ذکر کیا گیا ہے، جب آپ کی نئی پوزیشن مجھ پر ہوتی ہے، میں آپ کو تمام عملے کی طرف سے (محکمہ کا نام) میں آپ کا استقبال کرنا چاہتا ہوں. ہم میں سے ہر ایک ڈیپارٹمنٹ میں کامیاب انضمام کو یقینی بنانے کے لئے کردار ادا کرے گا.

ہم آپ کو نئے ملازم کی سماعت کے لئے (تاریخ) 9 بجے منگل کے روز، امید ہے کہ آپ مجھ سے ملیں گے کہ آپ ہماری کمپنی اور انسانی وسائل کے عملے کے ساتھ ملازمت سے متعلقہ معاملات کے بارے میں سیکھنے کے بارے میں گفتگو کریں. آپ کو کئی ساتھی کارکنوں کے ساتھ بھی ملیں گے لہذا آپ کو ڈیپارٹمنٹ کے مجموعی کام کے لئے ایک احساس مل سکتا ہے. ہمارے کپڑے کوڈ آرام دہ اور پرسکون ہے.

آپ کی نئی ٹیم آپ کو جاننے کے لۓ دوپہر کے کھانے کے لے جانے کا ارادہ رکھتا ہے اور اس بات کا یقین کرنے کے لئے کہ آپ ان سب سے ملیں گے جن کے ساتھ آپ کام کریں گے. آپ کے اجلاس کے اگلے دن، آپ کے پہلے دن کے باقی حصوں میں، آپ کے ساتھ اپنے تعارف کی منصوبہ بندی میں شامل ہو جائیں گے اور کچھ ابتدائی کام کے اہداف کو ترتیب دیں تاکہ آپ اپنے نئے کردار میں فوری طور پر پیداواری محسوس کریں.

میں امید کرتا ہوں کہ آپ کا دوسرا دن ڈیپارٹمنٹ کو سمجھنے کے لئے مزید تعاون کاروں میں شامل ہو گا. آپ کو بھی آپ کے نئے ملازم کی واقفیت کی منصوبہ بندی اور محکمہ کے لئے آپ کے ابتدائی کام کے ساتھ جاری رکھنے کا بھی موقع ملے گا.

ایک بار پھر، ٹیم میں خوش آمدید. اگر آپ کے پاس شروع ہونے سے پہلے سوالات ہیں، تو مجھے کسی بھی وقت فون کریں، یا مجھے ای میل بھیجیں، اگر یہ زیادہ آسان ہے. ہم آپ کو بورڈ پر آنے کے منتظر ہیں.

حوالے،

محکمہ مینیجر / مالک کا نام

دوسرا نیا ملازم استقبال خط (متن ورژن)

ہیلو مریم،

یہ آپ کو بتانے کے لئے صرف ایک فوری نوٹ ہے کہ ہمارا پورا شعبہ ملازمت کے پیشکش کو قبول کرنے کے فیصلے کے بارے میں حوصلہ افزائی کرتا ہے. ٹیم میں آپ کا استقبال کرنے کے لئے ہم خوش نہیں ہوسکتے. جیسا کہ ہم نے اتفاق کیا، آپ کا پہلا دن نوکری ہے، 8 مئی. ہم آپ کو 9 ایم ایم میں توقع کریں گے، لباس لباس کوڈ کاروباری آرام دہ ہے.

ہم اپنے ملازمین کے لئے لچکدار شیڈول پیش کرتے ہیں اور ہم منگل کو جب آپ آتے ہیں تو ہم آپ کے عام گھنٹوں کے بارے میں بات کر سکتے ہیں. آپ اپنے ملازمین کے نئے استاد، پال سمتھ سے بھی ملاقات کریں گے. وہ آپ کی کمپنی اور اپنے نئے شعبے کو جاننے میں مدد کرے گا.

میں آپ کو آپ کے پہلے چند دنوں کے لئے کیا کروں گا آپ کا ایک جائزہ دینا چاہتا تھا. آپ فوائد کے بارے میں ایچ ایچ او کی مشق میں شرکت کریں گے اور نوکری ملازم کا کام مکمل کریں گے. ہم نے آپ کے پہلے ہفتے کے لئے ایک شیڈول جمع کر لیا ہے.

ہمارا مقصد آپ کی نئی نوکری اور کمپنی دونوں پر مبنی تھا. اس کے ساتھ ذہن میں، آپ کے سرپرست کے علاوہ، ہم نے مارگریٹ برونی سے آپ کو ملازمت کی تربیت فراہم کرنے کے لئے آپ کے ساتھ کام کرنے کا مطالبہ کیا ہے. وہ آپ کو سیکھنے کے لئے ضروری کام کے تمام پہلوؤں میں تجربہ کیا جاتا ہے. آپ اس کے ساتھ بھی ایک دفتر کا اشتراک کریں گے تاکہ تربیت جاری رہیں.

اس کے علاوہ، ہم نے ایک میٹنگ شیڈول قائم کیا ہے جو آپ کو سیکھنے کے لئے ضرورت ہو گی تمام محکموں کے ساتھ رابطے میں ڈال دے گا. ہم نے ملازمین کے ساتھ ملاقاتیں کی ہیں جن سے آپ کو پورا کرنا ہوگا. ہم اس شیڈول کو حتمی طور پر حتمی شکل دیں گے جب آپ منگل کو پہنچ جائیں گے.

اگر آپ کے سوالات ہیں تو، براہ کرم ای میل کرنے یا مجھے فون کرنے کے لئے آزاد محسوس کریں. میری تعداد 910-244-3256 ہے.

ہم واقعی آپ کے ساتھ کام کرنا چاہتے ہیں.

حوالے،

وینڈی ایڈیشن

محکمہ مینیجر

نیا ملازم خوش آمدید خطوط مزید نمونہ

  • نیا ملازم استقبال خط: یہ مضمون اس بات پر بحث کرتی ہے کہ آپ نئے ملازم کا استقبال کیوں کرتے ہیں اور ابتدائی شیڈول کے ساتھ نئے ملازم کا استقبال خط فراہم کرتا ہے.
  • نیا ملازم استقبال خط: آغاز کی تاریخ سے قبل میٹنگ کا شیڈول کریں: یہ نمونے نئے ملازم کا خیرمقدم خط سے پتہ چلتا ہے کہ نئے ملازم سرکاری آغاز کی تاریخ سے پہلے مینیجر سے ملتا ہے.
  • نو ملازم ساتھیوں کے تعارف کے ساتھ خوش آمدید: یہ نمونہ خوش آمدید خط نئے ملازم کے ساتھیوں کے بارے میں مطلع کیا ہے کہ اس بارے میں مطلع کیا گیا ہے.

دلچسپ مضامین

ملازمتوں کو صباحت چھوڑ جانے والے پروگراموں پر کیوں غور کرنا چاہئے

ملازمتوں کو صباحت چھوڑ جانے والے پروگراموں پر کیوں غور کرنا چاہئے

کیا آپ نے اپنے ملازمین کو خیراتی طور پر چھوڑنے کی پیشکش کی ہے؟ ایسا کرنے کے لئے مجبور وجوہات موجود ہیں. دیکھو، بھی، آپ کے بارے میں سوچنے کی ضرورت ہے دوسرے مسائل.

کیوں خواتین کے لئے مساوات امریکی معیشت کو فائدہ پہنچائے گی

کیوں خواتین کے لئے مساوات امریکی معیشت کو فائدہ پہنچائے گی

نہ صرف خواتین کو منصفانہ تنخواہ ملنی چاہیئے کیونکہ وہ ان کے مستحق ہیں بلکہ اس کی وجہ سے امریکی معیشت کے لئے بھی اچھا ہوگا.

ملازمین کو روزگار کے لئے ایک درخواست کا استعمال کیوں کرنے کی ضرورت ہے؟

ملازمین کو روزگار کے لئے ایک درخواست کا استعمال کیوں کرنے کی ضرورت ہے؟

ملازمت کے ایپلی کیشنز کو بھرنے وقت، استعمال کرنے والا، اور امیدوار غیرمعمول وقت لگتا ہے. معلوم کریں کہ ملازمین کو ملازمت کی درخواست کیوں استعمال کرنے کی ضرورت ہے.

کیوں روزگار کی امتیازی سلوک کا مقدمہ تیز رفتار بڑھ رہا ہے؟

کیوں روزگار کی امتیازی سلوک کا مقدمہ تیز رفتار بڑھ رہا ہے؟

روزگار کی امتیازی سلوک کے قوانین حال ہی میں تیزی سے بڑھتی ہوئی کیوں بڑھتی ہیں؟ اس بارے میں چار نظریات موجود ہیں کہ آپ کیوں مقدمے کی سماعت کے بارے میں مشورہ دیتے ہیں.

ہر ماڈل کیوں ان کے محکموں میں ٹیش شیشے کی ضرورت ہے

ہر ماڈل کیوں ان کے محکموں میں ٹیش شیشے کی ضرورت ہے

ماڈیولنگ آنسو شاٹس ایک پیشہ ورانہ ماڈل کے طور پر آپ کے تجربے، رینج، اور بک مارک گاہکوں اور ماڈل ایجنٹوں کو ظاہر کرتی ہیں.

موسیقی کالج میں لاگو کرنے سے پہلے کیا خیال رکھنا

موسیقی کالج میں لاگو کرنے سے پہلے کیا خیال رکھنا

گریجویشن کے بعد ملازمت کی چھوٹی ضمانت کے ساتھ موسیقی ڈگری مہنگا ہوسکتی ہے. آپ کو ایک پروگرام شروع کرنے سے پہلے، جاننے کے لئے کیا سیکھنا.