• 2024-12-03

ریس ریسرز ٹرینرز پیسہ کماتے ہیں

سوا - غابة المعمورة تواجه خطر الاندثار

سوا - غابة المعمورة تواجه خطر الاندثار

فہرست کا خانہ:

Anonim

واقعی اس سوال کا کوئی حتمی جواب نہیں ہے کہ اوسط ریسرچ ٹرینر کتنا پیسہ کماتا ہے، ان کی آمدنی دونوں کو ٹریک اور ان کے دیگر کاروباری کوششوں کی کامیابی کی طرف سے اثر انداز کیا جاسکتا ہے. زیادہ تر لوگ دوڑ میں مقابلہ ٹرینرز اصل میں آمدنی کے کئی مختلف سلسلے پر انحصار کرتے ہیں. یہاں کچھ کلیدی طریقوں ہیں جو ریسرچرز ٹرینرز پیسہ کماتے ہیں.

پرس فیصد

ٹرینوں روایتی طور پر گھوڑوں کو جو پہلے، دوسری، یا تیسری نسلوں میں ختم کرنے کے لئے پیش کردہ آمدنی کا ایک کٹ حاصل کرتے ہیں. یہ رقم ٹریک کے پرس اکاؤنٹ سے ان کو براہ راست منتقل کردیا جاتا ہے. پرس آمدنی ایک ٹرینر کی آمدنی کا ایک بڑا حصہ ہوسکتی ہے، اور ٹرینر واقعی بڑے بکس بنا سکتا ہے اگر ان کے گھوڑوں کو زیادہ معزز اسٹیک ریسوں میں اچھی طرح سے مقابلہ ہوتا ہے (جو کچھ سو ہزار ہزار سے زائد ملزمان پر مشتمل ہے).

ہارس ٹرینرز کے لئے دن کی شرح

ٹرینرز ہر گھوڑے کے لئے ایک عارضی طور پر چارج کرتی ہیں جو ان کی مستحکم ہے. اس شرح میں بنیادی طور پر اسٹال، فیڈ، مستحکم سامان اور ٹیک، ورزش سواری، دلہن، اور دیگر چھوٹے واقعات کے لئے بستر کی بنیادیں شامل ہیں. مالکان ابھی تک ایک ویٹرنریئر یا دور دراز، ادویات، جاکی فیس، اور دن کی شرح میں شامل نہیں کی ایک دوسرے اخراجات کی دیکھ بھال کے لئے بل ہیں. نجی ٹرینرز (جو صرف ایک مالک کے لئے تربیت کرتا ہے) تنخواہ تنخواہ پر معاوضہ دی جا سکتی ہے.

بلڈ اسٹاک ایجنٹ کے طور پر کام کرنا

ٹرینرز اکثر اپنے گاہکوں کی فروخت میں فروخت کے امکانات کا اندازہ لگانے، امکانات کا جائزہ لینے اور بولی کرنے کی نمائندگی کرتے ہیں. وہ ممکنہ طور پر یہ بھی سکیٹ کر سکتے ہیں کہ وہ ریس ریسیک میں دیکھیں. کسی بھی صورت میں (جہاں ٹرینر بروکرین ایجنٹ کے طور پر) فروخت کرتا ہے، وہ فروخت کی قیمت پر کمیشن حاصل کرتا ہے. یہ فیس عام طور پر خریداری کی قیمت کا 5 فیصد ہے.

نسل کا حق

اچھا (اسٹیک جیتنے والے) کالوں کے مالکوں کے لئے یہ عام طور پر ٹرینر زندگی بھر کی نسل کا حق دینے کے لئے عام ہے. یہ بنیادی طور پر ہر سال ان کی پسند کی جرئت کے لئے ایک مفت نسل ہے، اور اس سال کے دوران اس حق کا استقبال کیا جاسکتا ہے جہاں ٹرینر نسل کو اپنی نسل کا جرائم نہیں ہے. اہم اسٹیک فاتحوں کے حصول کے حقوق بہت قیمتی ہوسکتے ہیں، فی نسل 100000 ڈالر فی نسل سے زیادہ کمانڈ کی فیس.

ایک ریسرچرس بحالی کی سہولت کو چلانے

زخمی ریسرورسز کو ایک اہم حادثے کے بعد مہینے کے لئے آرام دہ اور پرسکون کرنے کی ضرورت ہوسکتی ہے، اور انہیں ریفائننگ فٹنس میں لے جانے کے لۓ ایک طویل اور مشکل عمل ہوسکتا ہے. انہیں اس وقت کے دوران ٹرینر کی ٹریک اسٹال سے نکال دیا جانا چاہئے.

اگرچہ تجارتی کاروباری کاروباری کاروباری کاروباری کاروباری اداروں کی پیشکش کرتے ہیں، بہت سے ٹرینرز ان کے اپنے گھروں کے لۓ سہولیات ہیں جہاں وہ بحالی کی کارروائی کے دوران دیکھ بھال کر سکتے ہیں. بحالی کی دیکھ بھال پرسکون ہوسکتی ہے، اور اس کاروبار میں زخمی ناگزیر ہیں، لہذا یہ کام کرنے کے لئے کاروبار کا دوسرا اچھا علاقہ ہے.

ہارس ٹریننگ سینٹر آپریٹنگ

کچھ ٹرینرز تربیتی مراکز کو چلاتے ہیں جہاں وہ نوجوان امکانات کی تربیت شروع کر سکتے ہیں، انہیں کڑھائی اور سوار میں توڑ سکتے ہیں تاکہ وہ بالآخر ٹریننگ ٹریک پر کام شروع کر سکیں. کچھ خاص ٹرینرز خاص طور پر اس خصوصیت علاقے میں کام کرتے ہیں، اور ٹرینر نے کاروبار میں شہرت قائم کرنے کے بعد پیسہ بہت اچھی ہوسکتا ہے.

ٹرینرز بھی دعوی کرتے ہیں کہ گھوڑوں کو اپنے گاہکوں کی طرف سے خود کو چلانے کے لۓ. (دعوی کرنے والے ریسوں میں ہر گھوڑے کسی خاص دلچسپ قیمت پر فروخت کے لئے دستیاب ہے جو ریس سے پہلے ریسنگنگ آفس کے ساتھ اپنے دلچسپی کا رجسٹر کرتی ہے. ایک سے زیادہ دعووں کے معاملے میں، جیتنے والی بولی مقرر کرنے کے لئے ایک نمبر تیار کیا جاتا ہے). اگر وہ ایک کلائنٹ کے لئے گھوڑے کو چلاتے ہیں تو وہ عام طور پر کمیشن نہیں ملتا، لیکن وہ گھوڑے کی آمدنی اور دن کی شرح سے اضافی آمدنی حاصل کرتے ہیں.

ٹرینرز ان کے اپنے گھوڑے چل رہا ہے

بہت سے ٹرینرز ان کے اپنے گھوڑوں کو چلاتے ہیں، اور وہ اس معاملے میں تمام آمدنی رکھتی ہیں (کورس کی جاکی فیس). مالک / ٹرینر کا مجموعہ تقریبا ہر لوگ دوڑ میں مقابلہ پروگرام میں ملتا ہے، خاص طور پر کم سطح والے ریسوں میں جہاں یہ انتہائی عام ہے.


دلچسپ مضامین

کوسٹ گارڈ Yeoman ملازمت تفصیل: تنخواہ، مہارت، اور مزید

کوسٹ گارڈ Yeoman ملازمت تفصیل: تنخواہ، مہارت، اور مزید

ساحل گارڈ جی ہاں اہلکار کے مسائل اور خدشات کے پیچھے مناظر ہیں. ہاں تعلیم، مہارت، تنخواہ، اور زیادہ کے بارے میں جانیں.

ملازمت برائے امیدوار نمونہ فارم

ملازمت برائے امیدوار نمونہ فارم

ایک ملازمت کے مینیجر کو استعمال کرنے کے لئے ایک مستقل ملازم تشخیصی فارم کی ضرورت ہوتی ہے تاکہ وہ متعدد درخواست دہندگان کی اہلیت کا تعین کرسکیں

ملازمت کی تفصیلات کے بارے میں سب سے اوپر کے مثبت اور منفی

ملازمت کی تفصیلات کے بارے میں سب سے اوپر کے مثبت اور منفی

ملازمتوں کی واضح توقعات فراہم کرنے میں کس طرح کام کی وضاحت کی طاقت کو تسلیم کرنا. اس کے علاوہ، ملازمت کے کام کی وضاحت کے عام نقصانات.

اپنی کمپنی کے لئے یہ آسان ملازمت کی تفصیل سانچہ استعمال کریں

اپنی کمپنی کے لئے یہ آسان ملازمت کی تفصیل سانچہ استعمال کریں

تخلیقی پروسیسنگ کو آسان بنانے کے لئے ملازمت کے بارے میں تشریح ٹیمپلیٹ کی ضرورت ہے؟ یہ مثال آپ کے استعمال کے لئے کام کرنے والی گائیڈ فراہم کرتا ہے.

ایک کیریئر میلے کے بعد بھرتی کے ساتھ کیسے پیروی کریں

ایک کیریئر میلے کے بعد بھرتی کے ساتھ کیسے پیروی کریں

کیریئر میلے کے بعد نوکرانیوں کے ساتھ تعقیب بہترین طریقوں کو جانیں. یہاں حروف اور ای میل کے کچھ مثالیں ہیں جنہیں آپ بھیج سکتے ہیں.

آپ کی اگلی ملازمت منصفانہ بنانے کے لئے کس طرح ایک کامیاب - حکمت عملی

آپ کی اگلی ملازمت منصفانہ بنانے کے لئے کس طرح ایک کامیاب - حکمت عملی

ملازمت کی منصفانہ کامیابی اس حکمت عملی کی منصوبہ بندی اور ترقی کی ضرورت ہے جو آپ کے وقت کا بہترین استعمال کرتی ہے. یہاں ملازمتوں سے ملنے اور سلامتی کے بارے میں مزید ہے.