• 2024-07-02

ملازمت کی سفارش کے بارے میں پوچھیں

جو کہتا ہے مجھے ہنسی نہی آتی وہ ایک بار ضرور دیکھے۔1

جو کہتا ہے مجھے ہنسی نہی آتی وہ ایک بار ضرور دیکھے۔1

فہرست کا خانہ:

Anonim

جب آپ تلاش کی تلاش کر رہے ہیں تو، ٹھوس ملازمت کی سفارشات فراہم کرنے کے قابل ہونے میں ہمیشہ اہم ہے. ایک حوالہ کے لئے سب سے زیادہ مؤثر طریقے سے صحیح لوگوں سے آپ کی سفارشات کی حتمی معیار پر اثر انداز ہوسکتا ہے اور آپ کو ملازمت حاصل کرنے میں مدد ملتی ہے.

آپ کو ایک سفارش کے لئے پوچھنا جن کے بارے میں منتخب کریں

سب سے اہم قدم یہ یقینی بنانا ہے کہ آپ حوصلہ افزائی کے حامیوں کو ریفرنس کے گائے کے طور پر منتخب کریں. نہ صرف کسی بھی ساتھی یا دوست ہی کریں گے. دراصل، ایک مشترکہ غلطی کو بے حد محتاط لکھنے والوں پر زور دیا جاتا ہے. جب کسی ایسے شخص کو قائل کرنے کی کوشش کررہے ہیں جو آپ کے لئے نوکری کی تحریر لکھنے میں آرام دہ اور پرسکون نہیں ہے تو آپ کو ایک غلطی ہوسکتی ہے جب آپ خفیہ حوالہ جات پیش کررہے ہیں. آپ واقعی یہ نہیں جانتے کہ وہ کیا کہہ رہے ہیں یا آپ کے بارے میں اور آپ کے کام کے لئے اپنی اہلیتیں لکھیں گے.

تاہم، اگر کسی ایسے شخص کو بیدار کرنا جو آپ کی مدد کرنے میں ہچکچاہٹ ہے وہ آپ کو تحریر کر رہے ہیں جب بھی آپ کو تحریر کرنی پڑتی ہے، یہ بھی ممکن ہے کہ وہ مثبت ہو. یہ عجیب لگتا ہے، کیونکہ آپ کو لگتا ہے کہ کسی بھی مثبت سفارش اچھی ہوگی. لیکن یہاں یہی ہے کہ یہ سچ نہیں ہے - نرسوں اکثر آپ کے حوالہ جات کے ساتھ عمل کریں گے. آجر شاید اس بات کے دوران سوالات کی تحقیقات کر سکتے ہیں کہ وہ ریفرنس کے گائے سے نقصان دہ معلومات کو ظاہر کرسکتا ہے جو آپ کے قابلیت کے بارے میں شبہات رکھتا ہے لیکن لکھنا میں ان کا ذکر کرنا نہیں چاہتا تھا.

لہذا، بہترین حکمت عملی یہ ہے کہ آپ کے مستقبل کے حوالے سے حوالہ لکھنے والوں کو باہر نکلنا.انہیں بتائیں کہ آپ کو سفارشات کی ایک مضبوط سیٹ جمع کرنے کی کوشش کر رہے ہیں اور پوچھیں کہ آیا وہ انتہائی مثبت حوالہ فراہم کرتے ہیں. اگر وہ ہیں، تو بہت اچھا ہے، لیکن اگر نہیں، تو انہیں ایک آسان، "شکریہ شکریہ" کے ساتھ جانے دو.

سفارش کے لئے ای میل کا استعمال کریں

جب آپ سے مشورہ دینے کے لئے کسی سے پوچھنا، انہیں ای میل کی درخواست بھیجیں. اس طرح ناگزیر مصنفین کو ان کے ردعمل کے الفاظ کو احتیاط سے منتخب کر سکتے ہیں اور آپ کو نظر انداز کرنے کے لئے آپ کو آنکھوں میں دیکھنے کی ضرورت نہیں ہے.

آپ پوچھ سکتے ہیں، "کیا آپ مجھے ایسے طریقے سے جانتے ہیں جو آپ واقعی مثبت سفارش لکھنے کے لئے اجازت دے گی"؟ آپ کی ابتدائی درخواست کے ساتھ، آپ کو یہ بھی ذکر کرنا چاہئے کہ آپ کو کچھ اضافی پس منظر کی معلومات فراہم کرنے میں مدد ملے گی تاکہ وہ آپ کے لئے لکھنے کا انتخاب کریں. اس بات کا یقین نہیں کہ کیا لکھنا پڑتا ہے؟ یہاں ایک نمونہ ای میل حروف اور پیغامات ہیں جو ایک سفارش کے لئے طلب کرتے ہیں.

آپ کے حوالہ جات فراہم کرنے کے بارے میں معلومات کا کیا قسم ہے

جب ممکنہ حوالہ دار مصنف آپ کے لئے حوالہ دینے میں دلچسپی کی تصدیق کرتا ہے تو، یہ ضروری ہے کہ آپ انہیں ممکن حد تک زیادہ سے زیادہ معلومات فراہم کریں. مصنف فاؤنڈیشن چھوڑ دو اور آپ کو درخواست دینے والے کام کو معلوم کرنے کی کوشش نہ کریں یا کیوں کہ آپ اس پر اتنے اچھا کیوں ہوں گے. یہاں کچھ قسم کے معلومات کی ایک نظر ہے جو آپ کے سفارش کے مصنف کے پاس مددگار ثابت ہوسکتی ہے:

1. آپ کی دوبارہ شروع کی ایک نقل. یہ آپ کو آپ کے پس منظر کا جامع خلاصہ دینے والے شخص کو فراہم کرے گا. یہاں تک کہ جو بھی آپ کو اچھی طرح جانتا ہے وہ بھی آپ کے دوبارہ شروع کرنے کا جائزہ لینے کے قابل ہو جائے گا.

2. آپ کے کور کا خط کی ایک نقل. اگر شخص مخصوص کام کے لئے سفارش لکھ رہا ہے، تو یہ اہم معلومات ہے. آپ کا احاطہ خط اس سفارش مصنف کو دکھائے گا جسے آپ اپنے کیس کو تیار کررہے ہیں، اور آپ کو اس کے پیش کردہ موضوعات پر تعمیر کرنے کے لۓ اس کی حوصلہ افزائی کی جا سکتی ہے.

3. آپ کے لنکڈ پروفائل کا پتہ. یہ خاص طور پر اہم ہے اگر آپ نے اپنی پروفائل پر کچھ انتہائی تعریفی سفارشات اور مہارت کی تدوین شامل کی ہے. ان سفارشات کو دیکھنے کے بعد آپ کا مشورہ آپ کی تعریف کر سکتا ہے.

4. ملازمت کے فرائض اور کامیابیوں کا تفصیلی خلاصہ. یقینا، آپ اپنی ذمہ داریوں اور ذمہ داریوں پر توجہ مرکوز کرنا چاہتے ہیں جو آپ کے کام سے متعلق ہیں. یہ معلومات آپ کی سفارش کے مصنف کو زیادہ مخصوص اور قائل کرنے میں مدد مل سکتی ہے جب وہ آپ کے لئے لکھتے ہیں. اگر یہ ایرر برقرار رہے تو ہمارے ہیلپ ڈیسک سے رابطہ کریں. اس ویڈیو پر غلط استعمال کی اطلاع دیتے ہوئے ایرر آ گیا ہے.

5. ملازمت کی ایک نقل. مزید معلومات جو مصنف بہتر ہے. اسے نوکری کی پوزیشننگ اور وضاحت کی ایک نقل دینے میں انہیں اس کی مدد مل سکتی ہے کہ وہ نرس سے متوقع ملازمت کی توقع کرے. اس طرح وہ مخصوص پوزیشن پر حوالہ درپیش کر سکتے ہیں.

6. آپ کے ذاتی بیان کی ایک نقل. یہ نوکری کی سفارش کے لئے بہت زیادہ نہیں ہے، لیکن اگر آپ گریجویٹ اسکول کے لئے درخواست کر رہے ہیں تو یہ ضروری اور مددگار ثابت ہوسکتا ہے. اگر آپ نے اپنی ملازمت کی تلاش کے لئے ایک مقالۂ بیان بیان کیا ہے تو، اس کا اشتراک کریں.


دلچسپ مضامین

دوبارہ شروع کرنے والی خدمت کا انتخاب کیسے کریں

دوبارہ شروع کرنے والی خدمت کا انتخاب کیسے کریں

جانیں کہ دوبارہ دوبارہ لکھنے کی خدمت، سرٹیفکیٹ، ضمانت، اور پیشہ ورانہ ملازمت کرنے کے لۓ کس طرح نظر آتے ہیں کا جائزہ لیں اور منتخب کریں.

بہترین ڈیمو گانے، نغمے منتخب کرنے کے لئے کس طرح

بہترین ڈیمو گانے، نغمے منتخب کرنے کے لئے کس طرح

آپ کے ڈیمو کے لئے صحیح گانے، نغمے کا انتخاب پہلی تاثر بنانے کا بہترین طریقہ ہے. آپ کو کھڑے ہونے کے لئے بہترین ڈیمو پٹریوں کو منتخب کرنے کے لئے ان تجاویز کا استعمال کریں.

حق ہیلتھ انشورنس کا انتخاب کیسے کریں

حق ہیلتھ انشورنس کا انتخاب کیسے کریں

صحیح صحت کی انشورنس کا پتہ لگانا جو آپ کی ضرورت ہے جو ہر چیز پر مشتمل ہے وہ مشکل ہوسکتا ہے. ممکنہ پالیسی کا بہترین طریقہ منتخب کریں.

بے روزگاری کے فوائد کا دعوی کرنے کا گائیڈ

بے روزگاری کے فوائد کا دعوی کرنے کا گائیڈ

بے روزگاری کے فوائد کو جمع کرنے کے لئے تجاویز، اہلیت، کس طرح لاگو کرنے کے لئے، آپ کتنے وصول کریں گے، اور کتنی دیر تک آپ جمع کر سکتے ہیں.

ایک ملازمت کا انٹرویو کیسے بند کریں

ایک ملازمت کا انٹرویو کیسے بند کریں

جانیں کہ کس طرح ایک ملازمت کا انٹرویو بند کرنا، بشمول انٹرویو کے اختتام پر کیا کہنا ہے اور اس کی پیروی کرنے کے بارے میں کیا خیالات ہے، لہذا آپ معاہدے کو بند کر سکتے ہیں.

ملازمت کے انٹرویو میں نرم سیلز کی تکنیکوں کا استعمال کیسے کریں

ملازمت کے انٹرویو میں نرم سیلز کی تکنیکوں کا استعمال کیسے کریں

اگر آپ سیلز کے کام کے لئے انٹرویو کر رہے ہیں تو، آپ نوکری کی فروخت کی تکنیک کو نوکری دینے کے لئے استعمال کرسکتے ہیں. یہی ہے، اگر آپ چاہیں تو!