آپ کو ملازمت کے انٹرویو کے بعد کیا کرنا چاہئے
عار٠کسے Ú©Ûتے Ûیں؟ Ø§Ù„Ù„Û Ø³Û’ Ù…Øبت Ú©ÛŒ باتیں شیخ الاسلام ڈاÚ
فہرست کا خانہ:
- انٹرویو کی تشخیص کرو
- دستاویز رابطے کی معلومات اور اگلا قدم
- ملازمن مینیجر کے ساتھ اپنائیں
- اپنے انٹرویو آن لائن سے رابطہ کریں
- اپنے حوالہ جات کو مطلع کریں
- اب دیکھو: 7 آپ کے انٹرویو کے بعد حقائق کرنے کے لئے چیزیں
اگر آپ سوچتے ہیں کہ آپ اس انٹرویو کو کیلنڈر یا نوکرانی نے کہا، "رابطے میں رہو،" صرف بیٹھنا نہ کرو اور نوکری پیشکش کے ساتھ فون کرو. اس کے بجائے، فعال رہو. ایسی چیزیں ہیں جو آپ کو نوکری کے انٹرویو کے بعد کرنا چاہیئے جو کہ دوسرے انٹرویو حاصل کرنے کے خواہاں ہو یا نوکری کی پیشکش کی جا رہی ہے.
انٹرویو کی تشخیص کرو
انٹرویو مکمل کرنے کے فورا بعد، آپ کے جوابات کے ساتھ ساتھ پوچھا گیا سوالات کا خلاصہ لکھیں. اگر آپ بیک اپ اپ انٹرویو کو محفوظ رکھیں تو یہ مستقبل کے حوالے سے آپ کے جوابات کا ریکارڈ محفوظ کریں گے.
اس کے علاوہ، کچھ بھی یاد رکھیں جو آپ چاہتے ہیں کہ آپ نے اپنے انٹرویو سے کہا تھا لیکن اس موقع کا موقع نہیں ملا. اس طرح، اگر آپ کو دوسرا انٹرویو ملتا ہے، تو آپ ان اشیاء کا ذکر کرنے کے لئے ایک نوٹ بنا سکتے ہیں.
ایک انٹرویو کا مکمل جائزہ آپ کو اپنی پیروی کے مواصلات میں بھی ایڈریس کرنے کے لئے تفصیلات فراہم کرے گا. اس کے علاوہ، آپ اپنی پریزنٹیشن میں کسی بھی دشواری علاقوں کی شناخت کرنے کے قابل ہو جائیں گے، لہذا آپ مستقبل میں انٹرویو کے لئے ان کو بہتر بنانے اور تیار کر سکتے ہیں.
دستاویز رابطے کی معلومات اور اگلا قدم
انٹرویو کے اختتام پر، عمل آگے بڑھنے کے بارے میں پوچھیں. کیا انٹرویو کو ایک ہفتے میں ایک دوسرے کے انٹرویو کیلئے رابطہ کیا جائے گا؟ دس دن میں فیصلہ کرنا کیا وہ سب کو مطلع کرتے ہیں جو درخواست یا صرف کامیاب امیدوار ہیں؟
جاننے کے لۓ آپ اس بات کا تعین کر سکتے ہیں کہ آپ اس بات کا تعین کر سکتے ہیں کہ کسی بھی تشویش کو کم کر سکتے ہیں، آپ پورے انٹرویو اور ملازمت کے عمل کے بارے میں محسوس کر سکتے ہیں.
اس عمل کے دوران آپ نے بات کرنے والے ہر شخص کا ٹریک رکھیں. اگر آپ سے متعدد افراد کی طرف سے انٹرویو کیا گیا تو، ہر شخص کی طرف سے اٹھائے گئے کسی بھی مفید معلومات یا خاص خدشات کو ریکارڈ کریں. انٹرویوکاروں کے ناموں اور رابطے کی معلومات کا ایک نوٹ بنائیں یا بعد میں ان شخص سے پوچھیں جنہوں نے ان تفصیلات کے لئے انٹرویو کو اکٹھا کیا.
آپ کے انٹرویو میں ملوث سب کے ناموں کو اہمیت حاصل ہے کیونکہ آپ انٹرویو نوٹ کے لئے شکریہ کے ساتھ عمل کرنا چاہتے ہیں. ایک اچھی طرح سے تحریری شکریہ نوٹ آپ کے ممکنہ آجروں پر بہت اچھا تاثر بناتا ہے.
ملازمن مینیجر کے ساتھ اپنائیں
امیدواروں کے بارے میں فیصلہ اکثر تیزی سے بنا دیا جاتا ہے، لہذا اگر ممکن ہو تو اسی دن آپ کو فوری طور پر اپنا اطلاق ای میل بھیجنا ضروری ہے. آپ چاہتے ہیں کہ آپ کے انٹرویو آپ کو یاد رکھے اور ان کی پیروی اچھی تاثر بن سکتی ہے.
فالو ای میل کو طویل عرصہ تک نہیں ہونا چاہئے. اس کا امکان رکھنا، انٹرویو کا شکریہ ادا کرنے کے وقت سے آپ کے ساتھ بات کرنے کے لئے، اور اپنے مواصلات میں ان عناصر کا ذکر کریں:
- اس بات کا یقین ہے کہ آپ کو یقین ہے کہ پوزیشن ایک بہترین فٹ ہے اور آپ اپنے تنظیم میں شامل ہونے کا موقع خوش آمدید گے. ایک یا دو جملے کا مختصر خلاصہ شامل کریں جس کی نشاندہی کی گئی ہے کہ پوزیشن آپ کے اثاثوں اور مفادات کی بہترین مقام ہے.
- کسی بھی اضافی معلومات کو فراہمی جو تشویش کے علاقوں سے خطاب کرے گا کہ آپ ان انٹرویو کے دوران مکمل طور پر ایڈریس نہیں کرسکتے. مثال کے طور پر، آپ آجر کی تشویش کے اہم علاقے میں آپ کی اہلیت کا مظاہرہ کرنے کا کام نمونہ شامل کرنا چاہتے ہیں.
- پورا کرنے کا موقع کے لئے آپ کی تعریف کا اظہار کرتے ہیں، اور اگر ممکن ہو تو، ہر فرد کے لئے تھوڑا مختلف مختلف ذاتی ای میلز کو مکمل خط کاپی / پیسٹ کرنے کے بجائے. یاد رکھیں کہ ہر شخص کی طرف سے آپ کے ساتھ اشتراک کیا جا سکتا ہے. یہ ایک اچھا رابطہ ہے - آپ ضرور ملوث تمام جماعتوں پر اچھے تاثرات چھوڑنے اور یادگار بننا چاہتے ہیں.
اس کے علاوہ، ایک علیحدہ مواصلات پر غور کریں جو آپ نے ملاقات کی ہے وہ آپ کے کسی بھی مددگار معاون عملے پر آپ کی تشہیر کا اظہار کرتے ہیں. وہ عملے کو ملازمت کرنے کے لۓ ان عملے سے زیادہ اثر انداز ہوسکتا ہے. آپ چاہتے ہیں کہ آپ کی طرف سے زیادہ سے زیادہ لوگ بہت زیادہ چاہتے ہیں.
اپنے انٹرویو آن لائن سے رابطہ کریں
موجودہ پوزیشن سے باہر سوچنے کے لئے یہ ایک اچھا خیال ہے کیونکہ آپ صرف انٹرویو کرتے ہیں کیونکہ آپ اس انٹرویو کے ساتھ طویل عرصے تک تعلقات پیدا کر رہے ہیں، یہاں تک کہ اگر آپ فوری طور پر نوکری کا افتتاح نہیں کرتے ہیں.
اپنے انٹرویو کے دوران پیدا ہونے والی گفتگو پر مبنی رابطے کے لئے ایک افتتاحی تلاش کرنے کے ذریعہ اپنے پوسٹ انٹرویو کا نوٹ کریں. شاید آپ نے ان کے کاروبار سے متعلقہ اخبار اخبار کا ذکر کیا ہے کہ آپ مثال کے طور پر آگے بڑھنا چاہتے ہیں.
یہ کنکشن اہم ہیں کیونکہ اگر آپ کو موجودہ حیثیت نہیں ملتی ہے تو کچھ بعد میں پاپ ہوسکتا ہے اور انٹرویو والا آپ کے ساتھ تعلق رکھتا ہے.
اپنے حوالہ جات کو مطلع کریں
آپ کے ملازمت کی تلاش کے لئے مناسب حوالہ جات ضروری ہو رہے ہیں اور آپ نہیں چاہتے کہ وہ محسوس کریں جیسے وہ آپ کے ممکنہ آجر کے ذریعہ ٹھنڈے ہوئے ہیں. لہذا، اگر آپ نے پہلے ہی نہیں ہے تو، اپنے حوالہ جات کو خبردار کریں کہ وہ کال یا ای میل موصول ہوسکتے ہیں اور آپ کے کیس کام کے خلاصہ اور آپ کو ان کی سفارش میں زور دینے کے لئے چاہتے ہیں کسی بھی پوائنٹس میں اضافہ.
اس کے علاوہ، اگر آپ کے کسی مضبوط ترین حامیوں کو آپ کے ممکنہ کمپنی کے اندر رابطہ ہے، تو آپ کو اپنی طرف سے غیر متوقع منظوری دینے کے لئے ان کی خواہش کی تلاش پر غور کریں. لوگ عام طور پر مددگار بننا پسند کرتے ہیں، لیکن ان کی پیروی کرنے والے شکریہ یا ای میل کے ساتھ ان کی تصدیق کے لئے تعریف نہ دکھانے کی کوشش کرتے ہیں. دراصل، آپ کے تمام حوالہ جات کا شکریہ ادا کرنا ایک اچھا خیال ہوسکتا ہے.
1:30اب دیکھو: 7 آپ کے انٹرویو کے بعد حقائق کرنے کے لئے چیزیں
سوالات آپ کو ایک ملازمت انٹرویو میں پوچھنا چاہئے اور نہیں پوچھنا چاہئے
کیا آپ جانتے ہیں کہ آپ کے انٹرویو کے دوران کون سی سوالات سے بچنے کے لئے ہیں؟ سختی سے غیر قانونی طور پر، یہ سوال آپ کی کمپنی کو کمزور بناتے ہیں. تو، ان سے بچیں.
کیا آپ پینٹہوج کو ایوب کو انٹرویو یا کام کرنا چاہئے؟
جب آپ پینٹہوج کو نوکری کے انٹرویوز یا کام پر پہنچے تو مشورہ ملے جب جب لباس پہننے کے لۓ مناسب ہو، اور اس کے بارے میں غور کیا جائے.
ملازمتوں کو شکایات کا سامنا کرنا پڑتا ہے تو کیا کرنا چاہئے؟
آپ نے اپنے مینیجر سے شکایت کی ہے اور کچھ نہیں ہوا. آپ کو کیا کرنا چاہئے؟ یہ آپ کی شکایت کی قسم اور سنجیدگی پر منحصر ہے. دیکھیں مزید.