کامیابی سے گورنمنٹ ملازمت کی درخواستیں مکمل کریں

حکومتی ملازمت کے لئے درخواست کا عمل نقصان سے بھرا ہوا ہے. ان درخواستوں پر عمل کریں جو آپ کے درخواست کے تمام درخواست دہندگان کے بڑے اسٹیک سے درخواست دہندگان کے چھوٹا سا اسٹاک میں حاصل کرنے میں مدد ملے گی جو انٹرویو حاصل کریں گے.

ٹھیک رہو

حکومتی ملازمت کے فارم فارم بہت لمبے ہوتے ہیں. سرکاری تنظیمیں اکثر ان کے درخواست فارم کو کم کرنے کی کوشش کرتی ہیں. وہ عام طور پر ناکام رہے ہیں.

معلومات کے حاملین کو کم کرنے کی کوشش کرنے کے بے شمار تناظر میں، انسانی وسائل کے محکموں کو اس صورت حال میں چلتا ہے جہاں ملازمن کے مینیجرز کا کہنا ہے کہ انہیں معلومات کا یہ ٹکڑا یا اس کی ضرورت ہے. نتیجہ فارم درخواست فارم میں بہت کم تبدیلی ہے.

آپ کبھی بھی نہیں جانتے کہ جو شخص آپ کو ملازمت کے لۓ معلومات کا ایک لمحہ حصہ اہم ہو گا. مکمل ہو جاؤ درخواست پر ہر ایک خالی جگہ بھریں.

وقت کا تجزیہ بیان کرتے ہیں

اگر آپ کے ملازمت میں فرق ہے یا صرف چند ماہ کے لئے کام کر رہے ہیں، تو آپ کو ان حالات کو آپ کی درخواست پر بیان کرنے کی ضرورت ہے. ملازمین کو روزگار کے فرق اور مختصر نشانیاں لال پرچم ہیں. اگر وہ غیر معمولی رہیں تو، ملازمت کے مینیجر کو بدترین تصور ہوگا.

وقت کے فرق کے بارے میں جھوٹ نہ بولیں. اگر آپ کو فائر کر دیا گیا تو، وضاحت کریں کہ، آپ نے اس سے کیا سیکھا، اور یہ کیوں نہیں ہوگا. آپ کو وضاحت کرنے کے لئے درخواست فارم پر محدود جگہ ہوسکتی ہے، لہذا کم از کم کور پر آپ کو فائر کردیا گیا تھا. اگر فرق کچھ خوفناک ہے تو، یہ بہتر ہے کہ آپ کے سابق مینیجر کو فون کال سے زیادہ سے زیادہ ملازمت مل جائے.

عام طور پر وضاحت کرنے کے لئے مختصر نشانیاں آسان ہیں. شاید کام نہیں تھا جو آپ نے سوچا تھا کہ یہ ہوگا. شاید آپ کو ایسی حیثیت میں دوبارہ منظم کیا گیا تھا جو آپ نہیں چاہتے تھے. جب تک آپ سامنے آتے ہیں، مختصر ملازمت کی مدت آپ کو تکلیف دہ نہیں کرنا چاہئے. بس ان کے ساتھ ایک ساتھ نہیں چلاتے.

تمام ضروری منسلکات شامل کریں

پوزیشن پر منحصر ہے، سرکاری ملازمین دوبارہ شروع کرنے، کور خط، کالج ٹرانزیکٹس، حوالہ کے خطوط، تحریری نمونے، اور کام کی مصنوعات محکموں کے لئے طلب کرسکتے ہیں. اگر نوکری پوسٹنگ ان اشیاء میں سے ایک یا زیادہ سے زیادہ پوچھیں تو، آپ کو ان میں شامل ہونا ضروری ہے. ایسا کرنے کی غفلت ممکن ہے کہ آپ کی درخواست کو ردی کی ٹوکری میں جگہ مل جائے.

اگر آپ کی ضرورت نہیں ہے تو آپ دوبارہ شروع اور آپ کے ایپلیکیشن کے ساتھ کور کا احاطہ شامل کرنا چاہتے ہیں، یہ ایسا کرنے میں تکلیف نہیں ہوگی. چاہے ان اشیاء کو غور کیا جائے گا یا پڑھ کر بھی مینیجر سے مینیجر سے مختلف ہوگا.

کچھ آن لائن نوکری پورٹلز منسلکات کی اجازت نہیں دیتے ہیں. سب کے بعد، درخواست آپ کو یہ بتانے کے لۓ تنظیم کا طریقہ ہے جسے وہ جاننا چاہتے ہیں. زیادہ تر منسلکات آپ کو ان تنظیم کو بتانے کی اجازت دیتا ہے جو آپ چاہتے ہیں کہ وہ جانیں.

KSAs کا احاطہ کریں

علم، مہارت اور صلاحیتوں - عام طور پر KSA کے طور پر بھیجا جاتا ہے - ایک نوکری کے لئے ضروری ہے کہ کسی نوکری کو لازمی طور پر ملازمت میں کامیاب ہونا ضروری ہے. ایک امیدوار ہمیشہ کے لئے تمام KSAs سے ملنا نہیں ہے، لیکن ایک امیدوار جو اس سے زیادہ انٹرویو حاصل کرنے کا امکان زیادہ ہے.

ایک عام غلطی کے لئے درخواست دہندگان کو KSA کی ان کے تجربات کو فٹنگ نہیں ہے. وہ یا تو ان کی درخواست پوری طرح کام میں نہیں ڈھیرتے ہیں، یا وہ اس طرح لکھتے ہیں کہ ملازمت کے مینیجر کو فوری طور پر اس بات کا تعین نہیں کیا جا سکتا کہ کس طرح کاپی اے اے کے ساتھ امیدواروں کی لائنز موجود ہیں.

تصور کریں کہ آپ کو 100 ایپلی کیشنز کے ساتھ ملازمت کرنے والا مینیجر نظر آتا ہے. جب آپ کے پاس 99 دیگر افراد کو پروسیسنگ کرنے کے لۓ ایک اپلی کیشن کو ڈیمو کرنے کی کوشش کی جا رہی ہے؟

ملازمت کے مینیجر پر یہ آسان بنائیں. نوکری پوسٹنگ سے الفاظ استعمال کریں تاکہ آپ ہر KSA سے ملیں. کیا یہ آپ کی تحریری مہارتوں کو ظاہر کرے گا؟ نہیں. کیا آپ کو ایک انٹرویو اترنے میں بہتر شاٹ دے گا؟ بالکل.

درخواست کی آخری تاریخ سے ملیں

آپ کو درخواست کی آخری تاریخ کو پورا کرنا ہوگا. آخری وقت پر لاپتہ کرایہ دار مینیجر آپ کی درخواست کو مسترد کرنے کے لئے ایک مناسب وجہ فراہم کرتا ہے. ایک بار پھر، تصور کریں کہ آپ عملدرآمد کے لئے 100 ایپلی کیشنز کے ساتھ ملازمین ہیں. اگر 10 آخری وقت کے بعد اندر آتے ہیں، تو آپ کو 90 ایپلی کیشنز تک آپ کے کام کا بوجھ کو کم کرنے میں بالکل درست ثابت ہوتا ہے.