آپ کے باس اور مواقع کے ساتھ متفق ہونے کا طریقہ

آپ کے باس کے ساتھ متفق ہونے کے لئے آپ کیریئر خودکار نہیں ہے. دراصل، اعتماد مینیجرز ایسے ملازمین چاہتے ہیں جو ان سے متفق ہیں. اختلافات بہتر خیالات پیدا کرتی ہے، مسائل حل کرتی ہے، مثبت تعلقات پیدا کرتی ہے، اور ذاتی ترقی اور ترقی کو فروغ دیتا ہے.

اس نے کہا کہ، آپ کے مالک کے ساتھ اختلافات بہت آسان ہے اگر آپ کے تنظیم کی کام کی ثقافت مختلف نظریات اور نقطہ نظر کی حمایت کرتا ہے. ان قسم کے تنظیموں میں، مصروف کارکنوں کو اپنی رائے اور خیالات پیش کرنے کے لئے حوصلہ افزائی کی جاتی ہے کیونکہ تنظیم ملازمین کی پرتیبھا، مہارت اور تجربے سے فائدہ اٹھانا چاہتا ہے.

تاہم، چلو یہ نہیں کہ یہ مالک انسان ہیں، بھی، اور ان کے اپنے خاص انتظامات کا اندازہ ہے. یہ مینجمنٹ سٹائل dictatorial سے اتنے ہاتھوں تک محدود ہوسکتا ہے کہ وہ باہر سے باہر ہیں. اہم بات یہ ہے کہ آپ کے باس اور ان کی رہنمائی کا انداز مناسب طریقے سے اندازہ لگایا جائے کہ کتنے اختلافات کی تعریف کی جائے گی اور برداشت کی جائے گی.

اختلافات کے لئے تیار کیسے کریں

جب آپ اپنے باس کے ساتھ متفق ہونا چاہتے ہیں تو آپ کو اختلافات کا سامنا کرنا ضروری ہے. ایک احترام، فکرمندانہ نقطہ نظر ہمیشہ جارحانہ، مطالبہ کرنے والا نقطہ نظر ٹراپ کرے گا. حقائق کے ساتھ دستیاب ہے کہ آپ کا مقدمہ بھی مددگار ثابت ہو.

اختلافات کے علاقے کی تحقیقات، دیگر کمپنیوں کے طریقوں کو بہتر بنانا، اور آپ کی صنعت کے رابطوں سے بات کرتے ہوئے گھر کا کام یہ ہے کہ آپ کو اپنے مالک سے ملنے سے پہلے کیا کرنا چاہئے. اس طرح، غیر معمولی بہترین عمل آپ کے نقطہ نظر کی حمایت کرنے کے لئے لازمی تصدیق کرے گی. اعداد و شمار کے ساتھ مسلح، یہ آپ کے بارے میں کیا سوچتا ہے کہ آپ کے مالک کو کیا سوچتا ہے کے بارے میں یہ نہیں ہو گا.

خاص طور پر جب یہ فیصلہ سنجیدہ کاروباری معاملات میں شامل ہوسکتا ہے جس میں مایوس کن تبدیلیاں مینجمنٹ کی حکمت عملی، مالی عزم، اور ملازمین سے جذباتی توانائی کی ضرورت ہوتی ہے، تو آپ کی رائے حقائق کو اس کی حمایت کرنے کی ضرورت ہے.

متفق ہونے کے لئے تیار کرنے کے لۓ 10 اہم اقدامات

آپ کے باس کے ساتھ آپ کے اختلافات کے بحث کے لئے سب سے زیادہ کامیاب نتائج حاصل کرنے کے لئے، یہاں 10 چیزیں ہیں جن کے ملازمین نے اس سے بہتر نتائج فراہم کیے ہیں. سبھی کی تعمیل یا آپ میں سے کچھ آپ کے باس کے ساتھ متفق ہو جائے گا، آپ کے نتیجے میں آپ کو تلاش کرنے کا امکان آسان ہے.

• انہوں نے سب سے پہلے رشتہ قائم کیا. اس طرح، جب وہ اختلاف نہیں کرتے تو، وہ شروع کرنے کے لئے اچھے تعلقات تھے.
• ان کی کامیابی کا ایک ریکارڈ تھا اور مالک نے اچھا لگا. باس کچھ یقین رکھتے تھے کہ ماضی میں مثبت تجربات کی وجہ سے ان کی سفارشات کام کرے گی.
• انھوں نے ذاتی جرات کی مشق کا ایک تاریخ تھا. وہ کاروبار کے اچھے ہونے کے بارے میں بات کرنے پر منحصر ہوسکتے ہیں. وہ متفق ہوں گے جب وہ واقعی میں سوچتے ہیں کہ وہ حق میں تھے اور وہ متفق ہونے کے لئے صرف متفق نہیں تھے.

• انہوں نے کاروبار کی مجموعی کامیابی کی عزم ظاہر کی، نہ صرف ان کے ذاتی اجتماعی ادارے، فروغ، یا کیریئر فروغ دینے کے. انہوں نے ایک ٹیم یا محکمہ کی مدد کی اور اس کی سفارشات سے بچنے سے انکار کردیا.
• وہ سیدھا تھے اور کھیلوں کو نہیں کھیلتے تھے. یہاں تک کہ اگر وہ اپنی پوزیشن سے متفق ہونے کے اتحادیوں کی کوشش کرتے ہیں تو، وہ اس کے بارے میں بہت زیادہ تھے اور اس وجہ سے پر اعتماد کیا جا سکتا ہے.
• انہوں نے مالک کو بیوقوف کی طرح محسوس نہیں کیا. اختلافات کا کوئی حصہ فطرت میں ذاتی نہیں تھا، اور وہاں نام نہاد ناممکن، سوراخ، یا تفاوت نہیں تھی. اختلافات مسئلے اور ٹیم کے بہترین مفادات میں ایک منطقی نقطہ نظر کے طور پر آیا. انہوں نے معاہدے کے اپنے علاقوں کی شناخت کرکے بحث شروع کی.

• انہوں نے ایک استاد کے طور پر مالک کا استعمال کیا. اس بات سے کوئی فرق نہیں ہے کہ باس کے ساتھ کتنے اختلافات ہیں، وہ اب بھی انتظامی حیثیت میں ہونے کا حق حاصل کرتے ہیں. انہوں نے اپنے آپ سے پوچھا کہ وہ اپنے باس سے سیکھ سکتے ہیں اور اپنے باس کے ساتھ معاملات اور نقطہ نظر پر تبادلہ خیال کرتے ہیں.
• ان کے کاروباری اخلاقیات اور رشتوں نے ریڑھ سے اوپر تھے. وہ لوگ تھے جو باس آرام دہ اور پرسکون مدد اور دفاع کرسکتے تھے.
• ان کے کیس سے درخواست کرنے کے لئے وہ مالک کے مالک کے پاس نہیں گئے تھے. باس ان کے باس کی طرف سے پریشان نہیں کیا گیا تھا اور رپورٹنگ کے ملازمین نے اختلاف کیا.

• وہ اچھے مواصلات تھے جنہوں نے ثبوت اور منطق کے ساتھ اپنے آپ کو قائل کر کے اظہار کیا ان کے کیس کی حمایت کرنے کے لئے. وہ جانتے تھے کہ "میں سوچتا ہوں" یا "مجھے محسوس" اہم سمت کو متاثر کرنے کے لئے کافی نہیں تھا. انہیں سخت اعداد و شمار اور متعلقہ حقائق پیش کرنے کی ضرورت ہے. وہ یہ ثابت کرنے کے قابل تھے کہ انہوں نے ان کے حل کو اچھی طرح سے تحقیق کی ہے، بشمول دیگر صنعتوں میں دیگر اسی طرح کے کمپنیوں کو بینچ مارنا بھی شامل ہے.

دن کے لئے تیار کرنے کے لئے ان تجاویز کا استعمال کریں- اور یہ آپ آئے گا کہ اگر آپ اچھے ملازم ہیں، تو وہ ملازمت کی قسم ہے جو آپ کے باس کے ساتھ متفق ہونے کے خواہاں خواہ مالک (چاہے) چاہتے ہیں.