• 2025-04-03

MOS 2147 ہلکے بکتر بند گاڑی (ایل ای اے) تکنیشین

ŵ ĥ ë ŕ ė ĥ ã v á ÿ ø ù b ē é ñ? :

ŵ ĥ ë ŕ ė ĥ ã v á ÿ ø ù b ē é ñ? :

فہرست کا خانہ:

Anonim

MOS کی قسم: PMOS

درجہ رینج: GYSgt پر پرائیویٹ

کام کی تفصیل

نگرانی کے تحت، LAV مرمت کنندہ / ٹیکنیشن، گاڑیوں کے LAV خاندان کے معائنہ، بحالی، اور مرمت کے لئے بنیادی آٹوموٹو فرائض اور کاموں کا واقعہ انجام دیتا ہے. ایل ای ڈی ریڈیٹر / تخنیکن کو بنیادی دستخط انتظامی فارم اور تکنیکی دستی استعمال کے ریکارڈ بھی مکمل کرتی ہے. سارجنٹ اور اس کے اوپر گریڈوں میں، LAV نظام ٹیکنینسٹن ٹرینز، نگرانی، اور گاڑیوں کے ایل ای وی فیملی کے آٹوموٹو اور بریٹ کے نظام کے معائنہ، بحالی، اور مرمت کرنے کے لۓ مختلف فرائض اور کام انجام دیتا ہے.

LAV نظام ٹیکنینکین ایک دکان کی دیکھ بھال اور مینجمنٹ پروگرام کی تیاری، برقرار رکھنے اور نگرانی کرتا ہے، اور گریڈ کے مطابق بحالی اور بحالی کے عمل کو بھی منظم کرتا ہے.

ملازمت کی شرائط

(1) 105 یا اس سے زیادہ کے ایم ایم سکور کے پاس ہونا ضروری ہے.

(2) لائٹ بکتر بند گاڑی ریڈرلنگ کورس مکمل کریں.

(3) قابل بھروسہ طبقے III swimmer.

(4) کورس کے مکمل ہونے پر فعال ڈیویو پر LAV انٹرمیڈیٹ مرمت کی مرمت کو مکمل کریں اور سارجنٹ کے گریڈ میں 24 مہینے یا اس سے زیادہ باقی رہیں.

(5) "بی" بیلٹس (یعنی، ڈرل انسٹرکٹر، بھرتی ڈیوٹی، وغیرہ) کو پورا کرنے کے بحری جہازوں کو MARFOR تفویض سے پہلے انٹرمیڈیٹ کورس میں دوبارہ شرکت کرنا چاہئے.

فرائض: فرائض اور کاموں کی مکمل لسٹنگ کے لئے، MCO 1510.57 کو مجوزہ کریں، انفرادی تربیتی معیارات.

لیبر کاروبار کے کوڈوں سے متعلق متعلقہ محکمہ

(1) آٹوموبائل میکینک 620.261-010.

(2) ڈیزل میکینک 625.281-010.

متعلقہ سمندری کور کی ملازمتیں

(1) انجنیئر آلات میکینک، 1341.

(2) انٹرمیڈیٹ آٹوموٹو میکینک، 3522.

MCBUL ​​1200، حصوں 2 اور 3 سے حاصل کردہ معلومات کے اوپر


دلچسپ مضامین

بنیادی اور اعلی درجے کی بندش کے لئے فروخت بند

بنیادی اور اعلی درجے کی بندش کے لئے فروخت بند

کیا آپ ہر فروخت کو بند کرنے کی کوشش کرتے ہیں؟ اگر نہیں، تو آپ فروخت پر غائب ہوسکتے ہیں اور ان تین قریبی تراکیبوں سے کچھ سیکھ سکتے ہیں.

ایئر فورس ایڈمنسٹریٹر نالستگار ملازمت زمرہ جات

ایئر فورس ایڈمنسٹریٹر نالستگار ملازمت زمرہ جات

ایئر فورس انتظامی اہلیت کے علاقے کے بارے میں جانیں، بشمول پروازوں کے حاضری، اہلکار، اور چاپلین کی مدد سے لے کر کاموں سمیت.

مینیجرز کے لئے کس طرح کوچنگ مشورہ

مینیجرز کے لئے کس طرح کوچنگ مشورہ

کوچنگ مینیجرز کے کام کا ایک اہم حصہ ہے. یہاں تک کہ زیادہ سے زیادہ نتائج کے لئے ہر ٹیم کے رکن کو کوچ کرنا ہے.

سردیوں کے لئے سردی کالنگ میں کامیاب کیسے ہوسکتا ہے

سردیوں کے لئے سردی کالنگ میں کامیاب کیسے ہوسکتا ہے

سرد کالنگ: خشک فروخت والے افراد کو بھی سختی سے فروغ مل سکتا ہے. یہاں اپوزیشن کے لئے سرد کال کرنے کے لۓ کیسے کامیاب ہوسکتا ہے.

جاننے کے لئے ملازمت حاصل کرنے کا طریقہ جانیں

جاننے کے لئے ملازمت حاصل کرنے کا طریقہ جانیں

ایک کمزور کارکردگی کا مظاہرہ کرنے والے کارکن کو فائرنگ کرنے کے بجائے، آپ اسے اپنے استعفی دینے کا اختیار دے سکتے ہیں. ملازم کو چھوڑنے کا طریقہ یہاں ہے.

کسی ملازم کو تنخواہ میں اضافہ کیسے کریں

کسی ملازم کو تنخواہ میں اضافہ کیسے کریں

معلوم کرنے کی ضرورت ہے کہ کسی ملازم کو تنخواہ میں اضافہ کیسے مؤثر طریقے سے پہنچایا جائے؟ جانیں کہ کس طرح بات چیت کرتے وقت آپ مشکل حالت سے بچ سکتے ہیں.