لے آؤٹ کو کم کرنے کے لئے کام کا اشتراک

کام کی شرائط، یا مختصر وقت کے معاوضہ (ایسٹیسی)، ایک بے روزگاری انشورنس (یو آئی) پروگرام ہے جو ایک نرس کو ایک ہفتوں کے دوران گھنٹوں کی تعداد کو کم کرنے کے لئے کی اجازت دیتا ہے جبکہ بے روزگاری معاوضے میں آمدنی میں کچھ فرق پیدا ہوتا ہے. کاروباری سستے کے دوران کام کا اشتراک عام طور پر دستیاب ہو جائے گا.

ملازمت اور ملازمتوں کے لئے کام کا اشتراک ایک جیت ہے. آجر اس گھنٹوں کی تعداد کو کم کرسکتا ہے جو ملازمت کا گروہ ملازمتوں سے محروم ہوجاتا ہے. کم گھنٹوں سے متاثرہ ملازمین ان کے کھوئے ہوئے اجرتوں کو اپنے ہفتہ وار بے روزگاری معاوضے کی ادائیگی کے ایک حصہ کے ذریعے بنا سکتے ہیں.

لہذا، مثال کے طور پر، اگر کمپنی اس کی مصنوعات کے لئے کم مطالبہ کا سامنا کر رہی ہے، اور نتیجے میں کم فروخت اور کم آمدنی میں، اس کے ملازمتوں کے لئے کم گھنٹوں کو تکمیل کرنے کے لئے کام کرنے کا کام کرنے کے لئے اس کی ریاستی ریاستی پروگرام کے منصوبے کو ایک منصوبہ پیش کر سکتا ہے.

کام کی شرائط کو بھی نگہداشتوں کی جگہوں سے بچنے اور ممکنہ طور پر، اہم ملازمتوں کے نقصان سے بچنے کی اجازت دیتا ہے، جو ایک ایسی صورت حال میں تلاش کرنا چاہتی ہے جیسے لازمی ملازمت کا کام کرتا ہے. جب کاروباری کاروباری آب و ہوا کا موسم گرما ہوا ہے، تو اس میں ماہرین اور تربیت یافتہ کارکن ہیں، اسے تیزی سے تیز کرنے کی ضرورت ہے.

سخت کاروائیوں کے دوران ملازمتوں کو اخراجات اور درد کا تلاش کرنے کا درد بڑھ گیا. ان کی آمدنی تھی جو انہیں زندگی اور خاندان کی ضروریات کی ضرورت تھی.

کام کی شرائط کی کامیابی کی کلید

کام کی شراکت کی کامیابی کی کلید ملازمین کے لئے آمدنی کے متبادل عنصر ہے. بے روزگاری انشورنس (UI) کے اس فارم کا استعمال نرسوں کو اپنے ملازمین کے لئے اس اختیار کا پیچھا کرنے کے قابل بناتا ہے.

کام کی شرائط کا ایک مثال یہ ہے کہ ملازمین کو چھ ماہ کے لئے چار دن (32 گھنٹے) ملازمین کو شیڈول کرنے کے متبادل کے طور پر شیڈول کرنے کی ضرورت ہے. آجر ایک منصوبہ تیار کرتا ہے اور ریاستی ریاستی امی پروگرام پر لاگو ہوتا ہے. اگر منصوبہ قبول ہو جاتا ہے تو، ملازمین کو UI پروگرام سے ان کے عام معاوضے کا ایک حصہ حاصل اور وصول کر سکتا ہے.

امریکی محکمہ برائے لیبر بلاگ کے مطابق، فروری 2012 میں شروع ہونے والی ریاستوں کو ہدایت کی گئی ہے کہ وہ کام کے حصول کے عمل کے بارے میں محکمۂ روزگار اور ٹریننگ ایڈمنسٹریشن کے ذریعہ جاری رہیں. مختصر مدت کے معاوضے کے پروگراموں کے لئے UI فوائد استعمال کرنے کے لئے ریاستوں کی صلاحیت، اکثر کام کے اشتراک کے طور پر جانا جاتا ہے، 2012 کے ماڈ کلاس ٹیک ریلف اور ایوب تخلیق ایکٹ ایکٹ کے ساتھ واضح کیا گیا تھا.

قانون سازی کے اہداف میں سے ایک ریاستوں کو وفاقانہ امداد میں تقریبا 100 ملین ڈالر کی دستیابی کے ذریعہ، ایک کام کے اشتراک کے پروگرام کو نافذ کرنے یا توسیع کرنے میں مدد کرنے میں مدد ملتی تھی. اس کا مطلب یہ ہے کہ پہلے ہی فعال کام کرنے والے پروگراموں کو اب کام کرنے والی ادائیگی کی ادائیگی کے لئے 100 فی صد وفاقی تنخواہ وصول کرنا شروع ہوسکتی ہے.

کام کے حصول کے بارے میں قوانین اور قواعد ریاست کی طرف سے مختلف ہوتی ہیں. لیکن، 2012 میں وفاقی رہنمائی جاری کرنے کے ساتھ، ریاستوں میں بنیادی وضاحت موجود ہے.

قومی روزگار قانون پراجیکٹ کے مطابق، اکتوبر 2014 تک، 26 ریاستوں نے کام شیئر پروگراموں کو اپنایا ہے. 24 ریاستوں نے نہیں. جب آپ کی توقع ہوسکتی ہے، سخت معاشی دوروں کے دوران، ملازمتوں کے کام کا اشتراک آسمان آسمانوں کا استعمال کرتے ہیں.