• 2025-04-02

ایچ آر ریڈرسٹر ملازمت کی تفصیل: تنخواہ، مہارت، اور مزید

Ù...غربية Ù...ع عشيقها في السرير، شاهد بنفسك

Ù...غربية Ù...ع عشيقها في السرير، شاهد بنفسك

فہرست کا خانہ:

Anonim

ایک انسانی وسائل (ایچ آر) نوکری تنظیم کے لئے بھرتی کے تمام پہلوؤں کے لئے ذمہ دار ہے اور یہ ممکنہ طور پر ممکنہ پرتیبھا کو یقینی بنانے میں اہم کردار ادا کرتا ہے.

ایچ آر ریگولیٹر فرائض اور ذمہ داریاں

کام عام طور پر مندرجہ ذیل فرائض انجام دینے کی صلاحیت ہوتی ہے.

  • بھرتی کے منصوبوں کی ترقی اور عملدرآمد
  • صنعت کے رابطوں، ایسوسی ایشن کی رکنیت، تجارتی گروپوں، سوشل میڈیا، اور ملازمین کے ذریعہ نیٹ ورک
  • بھرتی اور ملازمت کے عمل کے لئے اہداف تیار اور ٹریک کریں
  • کالج بھرتی کی نوکریوں کو منظم اور نفاذ
  • انتظامی فرائض اور ریکارڈ رکھنے کی ہینڈل
  • لاگت فی کرایہ پر لے کر وقت اور بار بار
  • اسکرین درخواست دہندگان کا جائزہ لینے کے لۓ وہ پوزیشن کی ضروریات کو پورا کرتے ہیں
  • ملازمین کی ملازمتوں کے ساتھ ملازمت کی تفصیل تخلیق کرنے کے لئے کام کریں
  • بھرتی کے منصوبوں اور عملدرآمد کی مؤثر انداز کا تعین کرنے کے مینیجرز کے ساتھ باقاعدگی سے تعقیب کا تعاقب کریں
  • پہلے سے ہی ضروری امیدواروں کے ایک پول کو تیار کریں
  • سرگرم اور غیر فعال امیدواروں کی بھرتی کے لئے نئے ذرائع کی تحقیق اور تجویز کریں

ایک ایچ ایچ آر کے روزگار کا بنیادی مقصد مؤثر طریقے سے کھلی جگہوں کو بھرپور طریقے سے بھرنا ہے. وہ روایتی سوسسنگ حکمت عملی اور نئے، تخلیقی بھرتی کے خیالات کا استعمال کرکے مقامی اور قومی بھرتی کی منصوبہ بندی تیار کرتے ہیں. وہ درخواست دہندگان کی آزمائش اور نوکری کے پیشکش کو بھی بڑھا سکتے ہیں.

ایچ آر کی نوکری تنخواہ

ایک ایچ آر کی حوصلہ افزائی کی تنخواہ مقام، تجربے اور آجر کے لحاظ سے مختلف ہوتی ہے. امریکی بیورو کے لیبر اسٹیٹس وسیع ایچ آر ماہرین کے لئے تنخواہ کے اعداد و شمار کو جمع کرتا ہے، جن میں شامل افراد شامل ہیں.

  • میڈین سالانہ تنخواہ: $60,880
  • اوپر 10 فیصد سالانہ تنخواہ: $104,390
  • ذیل میں 10 فیصد سالانہ تنخواہ: $36,270

تعلیم، تربیت، اور سرٹیفیکیشن

اس پوزیشن کے ساتھ ساتھ کچھ تجربے کے لئے کم از کم بیچلر ڈگری لازمی ہے.

  • تعلیم: یہ پوزیشن عام طور پر کاروبار، نفسیات، لکھنا، مواصلات، انتظام، اور اکاؤنٹنگ کے ساتھ انسانی وسائل یا کاروبار میں بیچلر کی ڈگری کی ضرورت ہوتی ہے.
  • تجربہ: ملازمت عام طور پر کچھ تجربہ دیکھنا چاہتے ہیں اندر انسانی وسائل اور کارپوریٹ بھرتی کے تجربے کو ترجیح دیتے ہیں.
  • تصدیق: کچھ نرسوں کو امیدوار کی ضرورت ہوتی ہے یا انہیں ترجیح دیتی ہے کہ وہ انسانی وسائل (پی ایچ آر) سرٹیفکیٹ میں پروفیشنل ہونا چاہے، جو سوسائٹی آف انسانی وسائل مینجمنٹ کی طرف سے پیش کی جاتی ہے.

ایچ آر ریڈرٹر مہارت اور مقابلہ

اس کردار میں کامیاب ہونے کے لئے، آپ کو عام طور پر مندرجہ ذیل مہارت اور خصوصیات کی ضرورت ہوگی:

  • اظہار خیال سے متعلقہ مہارتیں: ریپبلرز رپوٹ، گیج مورال، اور ذریعہ کے نئے امیدوار قائم کرنے کے لئے باقاعدگی سے مینیجرز اور ملازمتوں سے گفتگو کرتے ہیں. انہیں ممکنہ طور پر نوکری کے امیدواروں کے ساتھ بات چیت کرنے کے قابل ہونا ضروری ہے.
  • بینظیر کی مہارت: بھرتیوں کو کھلی پوزیشن بھرنے اور ٹیم ورک کو فروغ دینے کے مختلف محکموں کے ساتھ کام کرنے کی صلاحیت ہونا ضروری ہے. انہیں ممکنہ امیدواروں کے ساتھ مؤثر طریقے سے نمٹنے کے قابل بھی ہونا چاہئے.
  • فیصلہ سازی کی مہارت. بھرتیوں کو امیدواروں کے ایپلی کیشنز کا جائزہ لینے کے قابل ہونا چاہیے اور فیصلہ کریں کہ وہ پوزیشنوں کے لئے تصور کیا جاسکتا ہے یا نہیں.
  • تفسیر: زیادہ سے زیادہ انسانی وسائل کی حیثیت کی طرح، نوکریاں اکثر خفیہ معلومات سے نمٹنے کے لۓ ہیں.

ملازمت آؤٹ لک

امریکی بیورو لیبر اسٹیٹس پراجیکٹ کے مطابق انسانی وسائل کے ماہرین کے عام شعبے میں ملازمت 2026 کے ذریعہ 7 فیصد بڑھ جائے گا، جس میں ملک میں تمام پیشہ ورانہ ملازمتوں کی مجموعی ترقی ہے.

کام ماحول

نوکریوں کو دفاتر میں کام کرتے ہیں، اور انہیں ملازمت کی میلوں میں شرکت کرنے اور پارٹنر کالجوں سے ملاقات کرنے کی ضرورت پڑ سکتی ہے. یہ کام اعلی دباؤ اور توقعات کے ساتھ آسکتا ہے کیونکہ ایک اعلی معیار کے قابلیت کو یقینی بنانے کے لئے ایک نوکرانی ذمہ دار ہے. بھرتی عام طور پر دباؤ کے تحت زہر کو برقرار رکھنے اور آرام دہ اور پرسکون ملاقات محسوس کرنے اور اکثر نئے لوگوں سے بات کرنے کی ضرورت ہے.

کام شیڈول

باقاعدگی سے کاروباری گھنٹوں کے دوران بھرتی کرنے والے عام طور پر مکمل وقت کام کرتے ہیں. انہیں بھرتی کی میٹنگ، کالج کے دورے، اور کیریئر میلوں کے سفر کرنے کی ضرورت ہوسکتی ہے، جو ہفتے کے آخر میں یا عام کاروباری گھنٹوں کے باہر ہوسکتی ہے.

اسی طرح کی نوکریاں موازنہ

لوگ جنہوں نے نوکریاں بننے میں دلچسپی رکھتے ہیں وہ ان کی عادی تنخواہ کے ساتھ دوسرے کیریئروں پر بھی غور کر سکتے ہیں:

  • انسانی وسائل مینیجر: $ 113،300
  • معاوضہ اور فوائد مینیجر: $ 121،010
  • مزدور تعلقات ماہر: $ 67،790
  • تربیت اور ترقی کے ماہر: $ 60،870

دلچسپ مضامین

کونسی تعلیم کی سطح میں سرمایہ کاری پر سب سے زیادہ واپسی ہے؟

کونسی تعلیم کی سطح میں سرمایہ کاری پر سب سے زیادہ واپسی ہے؟

زیادہ تر دریافت کریں کہ آپ کالج یا اعلی درجے کی ڈگری سے کما سکتے ہیں، اور کونسی تعلیم کی سطح پر سرمایہ کاری پر سب سے زیادہ واپسی ہے.

اشتھارات میں ملازمت تلاش کرنے سے پہلے کام کرنا

اشتھارات میں ملازمت تلاش کرنے سے پہلے کام کرنا

تشہیر میں اپنے کیریئر شروع کرنے کے لئے تیار ہیں؟ ان 10 مراحل کے بعد آپ کو اشتہاری اشتہارات میں حاصل کرنے اور نئے کیریئر سے زیادہ سے زیادہ بنانے میں مدد مل سکتی ہے.

ایوی ایشن طبی امتحان: ایوی ایشن میڈیکل سرٹیفکیٹس کی اقسام

ایوی ایشن طبی امتحان: ایوی ایشن میڈیکل سرٹیفکیٹس کی اقسام

تین قسم کی فضائی طبی سرٹیفکیٹ ہیں: پہلی کلاس، دوسری کلاس، اور تیسری کلاس. کیا آپ جانتے ہیں کہ آپ کونسی ضرورت ہے؟

مائیکروسافٹ Outlook.com میں ایک ای میل بھیجنے والے کو کس طرح ہٹانا

مائیکروسافٹ Outlook.com میں ایک ای میل بھیجنے والے کو کس طرح ہٹانا

مائیکروسافٹ کے Outlook.com میں ای میل بھیجنے والے، پہلے ہی ہاٹ میل، یہ یقینی بناتا ہے کہ آپ کو اہم ای میل پیغامات مل جاتے ہیں.

کون ملازمت کا مواقع دوبارہ مرتب ہو جاتا ہے فیصلہ کرتا ہے؟

کون ملازمت کا مواقع دوبارہ مرتب ہو جاتا ہے فیصلہ کرتا ہے؟

ملازمن مینیجر فیصلہ کرتا ہے کہ آیا کسی نوکری کو دوبارہ دیکھنا اور پھر انسانی وسائل کے شعبہ کو مطلع کرنے کے لۓ یا تو نوکری کی پوزیشن بند کرنا یا دوبارہ رکھنا.

مستثنی اور بغیر کسی بھی ملازم ملازمین کا وقت

مستثنی اور بغیر کسی بھی ملازم ملازمین کا وقت

بعض آجروں کو معاوضہ وقت، یا "کمپ وقت" کی اجازت دیتا ہے. کمپ کے وقت کے بارے میں مزید معلومات حاصل کریں اور یہ کیوں فراہم کرنے کے بارے میں بہت سے آجروں سے متعلق ہیں.