• 2024-12-03

مثال کے طور پر ایک ملازمت کی منتقلی کی درخواست کیسے لکھیں

عارف کسے کہتے ہیں؟ اللہ سے Ù…Øبت Ú©ÛŒ باتیں شیخ الاسلام ڈاÚ

عارف کسے کہتے ہیں؟ اللہ سے Ù…Øبت Ú©ÛŒ باتیں شیخ الاسلام ڈاÚ

فہرست کا خانہ:

Anonim

کیا آپ اپنی کمپنی کے اندر کسی دوسری نوکری کو منتقل کرنا چاہتے ہیں؟ عام وجوہات کے لئے پڑھیں کہ لوگ ایسا کیوں کریں، نوکری کی منتقلی کی درخواست کرنے والے خط کو کیسے لکھتے ہیں. پلس، ایک نمونہ ملازمت کی منتقلی کی درخواست کا خط ملاحظہ کریں، جسے آپ اپنے آپ کو تحریر کرتے ہوئے پریرتا کے لئے استعمال کرسکتے ہیں.

آپ کو منتقلی کی ضرورت کیوں ہو گی

وہاں کئی وجوہات موجود ہیں جو آپ کو نوکری کی منتقلی کی درخواست کا خط لکھتے ہیں. شاید آپ اضافی چیلنجوں اور ذمہ داریوں کے ساتھ، ایک نیا کردار تلاش کر رہے ہیں. یا، شاید آپ اپنے کام کو دوسرے مقام پر منتقل کرنے کے خواہاں ہیں، چاہے ایک مباحثے کی نوکری کی حرکت، ایک تعلیمی موقع، ایک خاندان کی بیماری، یا دیگر ذاتی وجوہات کی وجہ سے.

مثالی طور پر، آپ کی کمپنی کو فعال طور پر پوزیشن بھرنے کی کوشش کرنی ہوگی. اس صورت حال میں، آپ کی منتقلی ذاتی درخواست کے مقابلے میں اندرونی درخواست کی طرح زیادہ ہے. اگر آپ کسی دوسرے مقام پر یا کسی نئی ڈپارٹمنٹ میں منتقل کرنے کی درخواست کررہے ہیں تو آپ کی کھلی پوزیشن نہیں ہے، آپ کے کام کا منتقلی زیادہ پیچیدہ ہوسکتا ہے.

کسی بھی صورت میں، ایک کامیاب نوکری کی منتقلی کی درخواست کے خط لکھنے میں پہلا قدم صورت حال کا تجزیہ کرنا ہے اور معلوم ہے کہ آپ کہاں سے شروع ہو رہے ہیں. کردار یا جگہوں کو منتقل کرنے کی اجازت دینے کے اپنے آجر کے فوائد کیا ہیں؟ آپ کیوں منتقل کرنا چاہتے ہیں؟ وقت کیا ہے؟ کیا کام کیا گیا ہے؟ ان تمام سوالوں کے بارے میں سوچنے میں آپ کو اپنے خط کے لئے ٹون مقرر کرنے میں مدد ملتی ہے، اور آپ کو ایک منتقلی کے لئے آپ کی درخواست کیوں قبول کی جاسکتی ہے.

ملازمت کی منتقلی کی درخواست کی خط لکھیں کس طرح لکھیں

مؤثر نوکری منتقلی کی درخواست لکھنے کا کلید آپ کی مہارت اور اثاثوں کو کمپنی کی ضروریات کے ساتھ توازن دینا ہے. زاویے کو جو آپ کے سامنے کھلے ہیں کھیلیں، لیکن محتاط رہیں کہ آپ کو ناپسندیدہ اور پریشانی سے دور نہ ہونے دیں. آپ کو ایک قابل قدر کمپنی اثاثہ کے طور پر دیکھنا چاہتے ہیں، اس کے بجائے کسی کے حق میں پوچھنا چاہتے ہیں. یہاں آپ کے خط میں شامل ہونے کے لئے اہم معلومات موجود ہیں:

  • آپ کیوں لکھ رہے ہیں خط لکھنا جس وجہ سے آپ لکھ رہے ہیں اس کو بتائیں. مخصوص بنیں: اگر آپ کے پاس جب کسی کام کی منتقلی کی ضرورت ہوتی ہے یا اس کی معلومات کو شامل کرنے کے لئے ایک سیٹ ٹائم لائن ہے.
  • کمپنی کے ساتھ آپ کا پس منظر: اس کے ساتھ ساتھ، کمپنی میں آپ کے کام پر کچھ معلومات فراہم کرتے ہیں، بشمول آپ کے ملازمت کا عنوان، ڈیپارٹمنٹ جیسے، ادارے، کمپنی کی طرف سے آپ کو ملازمت کے ساتھ ساتھ آپ کی کردار میں کسی بھی اہم کامیابیوں کی کتنی دیر تک.
  • منتقلی کی درخواست کی وجہ: جب آپ کو ٹن تفصیلات کی ضرورت نہیں ہے تو، یہ آپ کو ملازمت کی منتقلی کیوں چاہتے ہیں اس پر ایک تحریر لکھنے کا ایک اچھا خیال ہے. مثال کے طور پر، "مجھے گھریلو حالات کی وجہ سے منتقل کرنے کی ضرورت ہے" یا "میں اپنی ذمہ داریوں کو بڑھانے اور اس نئی کردار کے ساتھ اپنے پروگرامنگ کی پس منظر سے فائدہ اٹھانا چاہتا ہوں."
  • اپنا کیس بنائیں اس کا اشتراک یہ کیوں سمجھتا ہے کہ آپ اپنے آجر پر توجہ مرکوز کرتے ہیں اور کس طرح یہ منتقلی اس کمپنی کو ممکن حد تک ممکنہ طور پر فائدہ پہنچا سکیں گے.

یہاں ایک ایسی کمپنی یا ای میل کے پیغام کا ایک مثال ہے جہاں آپ کام کرتے ہیں اس کمپنی میں دوسری جگہ پر منتقلی کے لئے درخواست دینے کے لئے استعمال کیا جاتا ہے.

ملازمت کی منتقلی درخواست خط مثال کے طور پر

یہ ایک نوکری کی منتقلی کی درخواست خط کی مثال ہے. ملازمت کی منتقلی کی درخواست خط سانچے (Google Docs اور Word Online کے ساتھ ہم آہنگ) ڈاؤن لوڈ کریں یا مزید مثالیں کے لئے نیچے ملاحظہ کریں.

لفظ سانچہ ڈاؤن لوڈ کریں

ملازمت کی منتقلی کی درخواست خط مثال (متن ورژن)

مضمون: اسسٹنٹ مینیجر کے لئے درخواست

عزیز محترمہ لی،

میں بہت دلچسپی رکھتا تھا جب میں نے اسسٹنٹ منیجر کی پوزیشن کے لئے پوسٹنگ دیکھا تھا. میں اپنے احترام کے لئے آپ کو دوبارہ شروع کرنے کے لئے احترام کرنا چاہتا ہوں.

میں یقین کرتا ہوں کہ اے بی سی کمپنی میں یہاں میرا تجربہ مجھے پوزیشن کے لئے بہترین امیدوار بناتا ہے. میں 5 سال کے لئے کمپنی کے ساتھ رہا ہوں، اور کئی مختلف صلاحیتوں (فہرست) میں کام کیا ہے. میں نے ان پوزیشنوں میں جو سالوں میں حاصل کی ہے، اور اب میں، اے سی سی پر نظام اور طریقہ کار کے اپنے مباحثہ کو اسسٹنٹ مینیجر کی حیثیت میں ایک منفرد اثاثہ بنائے گا.

ABC میں کام کا ماحول دلچسپ اور میرے لئے مشکل ہے، اور میں یقین کرتا ہوں کہ میں نے ڈیپارٹمنٹ (فہرست) کی فہرست میں بہت قیمتی شراکت داری کی ہے. (اگر قابل اطلاق، فہرست کی کامیابیوں). میں نے ان لوگوں سے بہت کچھ سیکھا ہے جنہوں نے میرے ساتھ کام کرنے کی خوشی کی ہے، اور یہاں اپنے پیشہ ورانہ کیریئر میں بڑھتی ہوئی نظر آتے ہیں.

اس پوزیشن کے لئے آپ کا وقت اور غور کا شکریہ. میں تم سے سننے کے منتظر ہوں.

مخلص،

البرٹ جونز

صارفین سے رشتہ

[email protected]

555-555-5555


دلچسپ مضامین

کوسٹ گارڈ Yeoman ملازمت تفصیل: تنخواہ، مہارت، اور مزید

کوسٹ گارڈ Yeoman ملازمت تفصیل: تنخواہ، مہارت، اور مزید

ساحل گارڈ جی ہاں اہلکار کے مسائل اور خدشات کے پیچھے مناظر ہیں. ہاں تعلیم، مہارت، تنخواہ، اور زیادہ کے بارے میں جانیں.

ملازمت برائے امیدوار نمونہ فارم

ملازمت برائے امیدوار نمونہ فارم

ایک ملازمت کے مینیجر کو استعمال کرنے کے لئے ایک مستقل ملازم تشخیصی فارم کی ضرورت ہوتی ہے تاکہ وہ متعدد درخواست دہندگان کی اہلیت کا تعین کرسکیں

ملازمت کی تفصیلات کے بارے میں سب سے اوپر کے مثبت اور منفی

ملازمت کی تفصیلات کے بارے میں سب سے اوپر کے مثبت اور منفی

ملازمتوں کی واضح توقعات فراہم کرنے میں کس طرح کام کی وضاحت کی طاقت کو تسلیم کرنا. اس کے علاوہ، ملازمت کے کام کی وضاحت کے عام نقصانات.

اپنی کمپنی کے لئے یہ آسان ملازمت کی تفصیل سانچہ استعمال کریں

اپنی کمپنی کے لئے یہ آسان ملازمت کی تفصیل سانچہ استعمال کریں

تخلیقی پروسیسنگ کو آسان بنانے کے لئے ملازمت کے بارے میں تشریح ٹیمپلیٹ کی ضرورت ہے؟ یہ مثال آپ کے استعمال کے لئے کام کرنے والی گائیڈ فراہم کرتا ہے.

ایک کیریئر میلے کے بعد بھرتی کے ساتھ کیسے پیروی کریں

ایک کیریئر میلے کے بعد بھرتی کے ساتھ کیسے پیروی کریں

کیریئر میلے کے بعد نوکرانیوں کے ساتھ تعقیب بہترین طریقوں کو جانیں. یہاں حروف اور ای میل کے کچھ مثالیں ہیں جنہیں آپ بھیج سکتے ہیں.

آپ کی اگلی ملازمت منصفانہ بنانے کے لئے کس طرح ایک کامیاب - حکمت عملی

آپ کی اگلی ملازمت منصفانہ بنانے کے لئے کس طرح ایک کامیاب - حکمت عملی

ملازمت کی منصفانہ کامیابی اس حکمت عملی کی منصوبہ بندی اور ترقی کی ضرورت ہے جو آپ کے وقت کا بہترین استعمال کرتی ہے. یہاں ملازمتوں سے ملنے اور سلامتی کے بارے میں مزید ہے.