• 2025-04-03

میرینز میں فوجی پیشہ ورانہ خصوصیات

الفضاء - علوم الفلك للقرن الØادي والعشرين

الفضاء - علوم الفلك للقرن الØادي والعشرين

فہرست کا خانہ:

Anonim

میرین کورپس کاروباری نظام اس تصور پر تیار چار پوائنٹس نمبر کوڈ کا استعمال کرتا ہے جو اسی طرح کی مہارت، علم یا فعل کاری کے تقاضے کے ساتھ کام کرتا ہے، فعال علاقوں میں، پیشہ ورانہ شعبوں (OccFlds)، اور مہارت کے علم کے طور پر جانا جاتا ہے، کے طور پر جانا جاتا ہے فوجی پیشہ ورانہ خصوصیات (MOS).

امریکی فوجیوں کی تمام شاخوں نے مختلف افواج کو حروف تہجی کا کوڈ استعمال کرتے ہوئے نامزد کیا. آرمی کے ایم او ایس عام طور پر دو ہندسوں کے بعد ایک خط (اس طرح کی مثال کے طور پر، آرمی ایم او او ایس 38B سول سیکرٹری ماہر ہے، ایم او 21B ایک جنگی انجنیئر ہے اور اسی طرح).

ایئر فورس میں، ایئر فورس خاص کوڈز کے ساتھ ملازمت کی جاتی ہے، جس میں اعداد و شمار اور خطوط کا مجموعہ استعمال ہوتا ہے، جبکہ بحریہ نے اپنے بحریہ کی فہرست میں داخل کردہ درجہ بندی کا نظام استعمال کیا ہے.

میرینز میں، ایم او او کو چار عددی عددی کوڈ کے ساتھ نامزد کیا جاتا ہے. یہ وہی ہے جو ان کی تعداد کا مطلب ہے.

امریکی بحریہ پیشہ ورانہ شعبوں

اوقات میں چار پوائنٹس کا پہلا نمبر اور ہندسوں کی طرف اشارہ کیا جاتا ہے. اس موقع پر ایس ایم ایف ایل سے تعلق رکھنے والے MOSs کا گروپ ہے. ایم او او ایک چار عددی کوڈ ہے جس پر مشتمل ہے، اوپن فریڈ کوڈ دو اضافی ہندسوں سے مکمل ہوتا ہے. اس سے متعلق ایک سے زیادہ گریڈوں سے متعلق متعلقہ فرائض اور کاموں کا ایک بیان بیان کرتا ہے.

لہذا، مثال کے طور پر، نمبر 3 کے ساتھ شروع ہوتا ہے، ایک سمندری نوکری پیریہی کیریئر فیلڈ میں ہے. ریاستہائے متحدہ 0311 ایک پیٹنٹ رائفلین ہے، 0331 ایک مشین گنر ہے، 0341 ایک مارٹرن ہے اور اسی طرح.

میرینز فوجی پیشہ ورانہ خصوصیات

میرین کور نے بنیادی طور پر دو بنیادی اقسام کے ماس - ابتدائی ماسکو (PMOS)، اور زمرہ "بی" MOS کا استعمال کیا تھا. زمرہ "بی" MOSs نوکری میں ملازمت کی طرح تھے. ایک سمندری شخص جس نے PMOS کی ہے اور ایک خصوصی طریقہ کار یا سامان میں اضافی تربیت حاصل کی ہے اس کے بعد اس مخصوص تربیت سے متعلق زمرہ "بی" ایم او او کو بھی نوازا جا سکتا ہے.

تاہم، 2007 میں، سمندری کورز نے "بی" ایم او او کی زمرہ کو ختم کر دیا اور ان کی ابتدائی، ضروری، مفت، استثنائی اور اضافی اقسام کے ساتھ تبدیل کر دیا.

  • ابتدائی ماسکو (PMOS): ایک میرین کی بنیادی مہارت اور علم کی شناخت کرنے کے لئے استعمال کیا جاتا ہے. دوسرے الفاظ میں، یہ میرین کی بنیادی فوجی نوکری ہے.
  • ضروری ماس (NMOS): ایک غیر PMOS جو ایک یا زیادہ سے زیادہ PMOSs کی ضرورت ہے. یہ ماسک ایک خاص مہارت یا تربیت کی شناخت کرتا ہے جو میرین کے PMOS کے علاوہ ہے لیکن صرف ایک مخصوص PMOS کے ساتھ مرین کی طرف سے بھرا ہوا ہے.
  • مفت ماسکو (ایف ایم او ایس): غیر سرکاری PMOS کے بغیر غیر PMOS جو کسی بھی میرین کی طرف سے بھرایا جا سکتا ہے. ایک مفت ماسک کی مہارت کو بنیادی مہارتوں سے مطابقت رکھتا ہے.
  • استثنا MOS (EMOS): غیر PMOS جو عموما FMOS ہے، لیکن اس میں استثناء شامل ہیں جو مخصوص PMOS کی ضرورت ہوتی ہے.
  • اضافی ماسکو (AMOS): PMOS کسی بھی موجودہ PMOS سے نوازا جو پہلے سے ہی PMOS رکھتا ہے. AMOS میں میرینز کو فروغ نہیں دیا جاتا ہے.

دلچسپ مضامین

کیا یہ پچ پچ بہتر ہے یا آخری آخری؟

کیا یہ پچ پچ بہتر ہے یا آخری آخری؟

جب آپ کسی کمپنی کے لئے پچ کو فروغ دینے کے لئے مدعو کیا گیا ہے جو وینڈرز کا اندازہ کررہا ہے، کیا یہ بہتر ہے یا پھر آخری ہو؟ جواب: اس پر منحصر ہے.

پرائیویسی قوانین کیا ملازم کے کالوں کو ٹپ کرنے کے بارے میں کہتے ہیں؟

پرائیویسی قوانین کیا ملازم کے کالوں کو ٹپ کرنے کے بارے میں کہتے ہیں؟

کیا یہ آپ کے ملازمین کے فون بات چیت ریکارڈ کرنے کے لئے غیر قانونی ہے؟ جواب ہاں اور نہیں ہے. آپ کی ضرورت کی معلومات حاصل کریں.

کیا یہ ایک نوکری کے درخواست دہندگان کی تاریخ کے لئے پوچھنا قانونی ہے؟

کیا یہ ایک نوکری کے درخواست دہندگان کی تاریخ کے لئے پوچھنا قانونی ہے؟

جانیں جب آپ کے پیدائش کی تاریخ سے پوچھنا یہ نرسوں کے لئے قانونی ہے، کیوں کہ کمپنی اس کی ضرورت ہو سکتی ہے، اور آپ کی عمر کے بارے میں انٹرویو کے سوالات کا جواب دینے کا طریقہ.

ایئر فورس ملازمت: AFSC 3D1X4 سپیکٹرم آپریشنز

ایئر فورس ملازمت: AFSC 3D1X4 سپیکٹرم آپریشنز

ایک ایئر فورس AFSC 3D1X4، اسپیکٹرم آپریٹنگ ماہر اس بات کو یقینی بناتا ہے کہ ریڈیو سپیکٹرم کو ایئر فورس کو بات چیت کرنے کے لئے استعمال کرتا ہے مداخلت سے پاک ہے.

آپ کے ملازمت سے باہر نکلنے کے لئے کس طرح جاننا

آپ کے ملازمت سے باہر نکلنے کے لئے کس طرح جاننا

کیا آپ سوچتے ہیں کہ جب آپ کا کام چھوڑنا ہے؟ آپ کو کام میں دشواری ہوسکتی ہے اور چلے جانے پر آزمائش کی جاتی ہے. یہاں چھوڑنے کے لئے پانچ اچھے وجوہات ہیں.

کیا ملازمت نقصان نقصان ہے؟

کیا ملازمت نقصان نقصان ہے؟

مختلف اقسام کی ضمنی بیروزگاری انشورنس کی منصوبہ بندی پڑھیں، جو کام کے نقصان کو لاگت اور احاطہ کرتا ہے، اور کس طرح فیصلہ کرنا ہے کہ یہ خریدنے کے قابل ہے.