• 2024-11-01

کیا آپ سونی تصاویر سپیکٹرم میں داخلہ چاہتے ہیں؟

ợµเ†эм๏и๏ร ℓล я๏קล

ợµเ†эм๏и๏ร ℓล я๏קล

فہرست کا خانہ:

Anonim

سونی تصاویر تفریح ​​(ایس پی ای) امریکہ کے سونی کارپوریشن کی ایک ماتحت ادارہ ہے، جو ٹوکیو کی بنیاد پر سونی کارپوریشن کی ایک ماتحت ادارہ ہے. ایس پی ای کے گلوبل آپریشنز میں دیگر اداروں کے درمیان - تحریک تصویر کی پیداوار اور تقسیم، ٹیلی ویژن کی پیداوار اور تقسیم، ایک عالمی چینل نیٹ ورک، ڈیجیٹل مواد تخلیق اور تقسیم، سٹوڈیو کی سہولیات کا عمل، نئی تفریحی مصنوعات کی خدمات، خدمات اور ٹیکنالوجی کی ترقی، اور تفریح ​​کی تقسیم 140 سے زیادہ ممالک میں. دنیا بھر میں 3،500 ملازمین ہیں.

سونی کی سپیکٹرم انفارمیشن پروگرام

سونی کے ایس پی ای انٹرنشپ پروگرام ایک مسابقتی پروگرام ہے جس میں اہل بین الاقوامی تجربے کو تیار کرنے کے لئے ڈیزائن کیا گیا ہے جو اصل میں ایک اہم تفریح ​​سٹوڈیو میں کام کرنا چاہتی ہے. وہ اس تفریحی کاروبار کو چلاتے ہیں اور اس مسابقتی صنعت کے پیچھے بڑی تصویر کی متحرک چیزوں کو سیکھتے ہیں کہ ان کے نچلے حصے پر ظاہر کیا جائے گا. اندرونیوں کو بھی حقیقی تفویض پر کام کرنے کا موقع ملا ہے اور واقعات کی ترقی کے لئے ان کی پرتیبھا میں حصہ لینے کے قابل ہو جائے گا.

سونی انٹرنشپ پروگرام کسی ایسے شخص کے لئے مثالی ہے جو ٹیلی ویژن، فلموں اور تفریحی میدان میں کام کرنے کے لئے جذبہ رکھتا ہے - کیا یہ اگلے سٹیون اسپیلبرگ یا اگلے والٹ ڈزنی ہونے کا تصور ہے. اضافی طور پر، کیونکہ سونی نے ان کی انٹرنشپ کو بہت سنجیدگی سے لیتا ہے، ان تمام امیدواروں کو ملازمین کے لئے کام کرنے کا موقع ملتا ہے جو اپنی دلچسپی کے انفرادی علاقوں سے ملتا ہے.

ہر انٹرن چھ ایس پی ای ڈویژنوں میں سے ایک میں رکھا جائے گا، بشمول:

  • گھریلو تفریح
  • تحریک تصاویر
  • ڈیجیٹل پروڈکشن
  • ٹیلی ویژن
  • کارپوریٹ فنکشن
  • ٹیکنالوجی

دستیابی

اندرونی مواقع ہر سال کے موسم خزاں، موسم سرما / موسم بہار، اور موسم گرما کے لئے دستیاب ہیں.

موسم خزاں اور موسم سرما / موسم بہار کے اندرونی شاپس 15 ہفتوں اور فی ہفتہ تقریبا 20 گھنٹے ہوتے ہیں جبکہ موسم گرما میں اندرونی شپس میں عام طور پر 8 ہفتوں میں ہر ہفتے 40 گھنٹوں تک مشتمل ہوتا ہے.

مقام

سونی تفریح ​​تصاویر اس کے ہیڈکوارٹرز ہیں جنڈر سٹی، CA. کوولور شہر میں بہت سارے انٹرنشپس ہوتے ہیں لیکن لاس اینجلس جیسے شہروں میں بھی مواقع موجود ہیں. اصل مقام کا تعین کرنے کے لئے انفرادی انٹرنش شپ لسٹنگ کو دیکھنے کے لئے یہ سب سے بہتر ہے.

ضروریات

  • تمام قابل امیدوار امیدواروں کو لازمی طور پر اچھی تعلیمی حیثیت میں ہونا چاہئے.
  • تمام امیدواروں کو تفریحی صنعت میں کام کرنے میں مخلص دلچسپی ہونا ضروری ہے.
  • پہلے تجربے اور / یا فیلڈ کے متعلق متعلق معلومات کی ضرورت نہیں ہے لیکن یہ ترجیح دی جاتی ہے.
  • جونیئر، سینئر، یا گریجویٹ سطح کے طلباء کو ترجیح دی جاتی ہے.

فوائد

اسپیکرام انفارمیشن پروگرام میں حصہ لینے کے موسم خزاں اور موسم بہار کے سمسٹرز اور موسم گرما کے لئے مکمل وقت کے لئے تمام اندرونی ادا کرتا ہے. گھنٹہ کی شرح ڈپارٹمنٹ اور مقام کی طرف سے بہت کم ہوتی ہے - کہیں بھی $ 8 ایک گھنٹہ سے کم اختتام پر $ 35 ایک گھنٹہ اعلی گھنٹہ پر.

درخواست کیسے کریں

دلچسپی طلباء براہ راست آن لائن لاگو کرسکتے ہیں اور فیلڈ کے اختیارات کے تحت "یونیورسٹی تعلقات" میں داخل کرنے کے لئے حوصلہ افزائی کی جا رہی ہے تاکہ سونی کی مدد کے لۓ اپنی ساری کوششوں کی تاثیر کا تعین کریں.

جب انٹرنشپس کے لئے درخواست دہندگی کو چیک کرنے کے لئے اس بات کا یقین ہو جائے کہ آپ کے دستاویزات جمع کرنے سے پہلے اپنے کور کو بہتر بنانے کے لئے دوبارہ شروع اور پانچ آسان طریقے سے 5 طریقوں کو بہتر بنانے کے لۓ.

ایک دوبارہ شروع میں بہتری کے لئے 5 فوری اقدامات

  1. اپنی معلومات کو منظم کریں
  2. اپنی اہلیت کو نمایاں کریں
  3. اہم معلومات کو ظاہر کرنے کے لئے گولی پوائنٹس کا استعمال کریں
  4. صرف متعلقہ معلومات شامل کریں اور کسی بھی پٹھوں کو ہٹا دیں
  5. اس بات کو یقینی بنائیں کہ آپ کا دوبارہ شروع گراملی طور پر خرابی سے پاک ہے

ایک مختصر خط کو بہتر بنانے کے لئے 5 فوری مرحلے

  1. صحیح شخص کو اپنا احاطہ خط بتائیں
  2. حاصل کرنے سے ریڈر کی توجہ پر قبضہ کریں
  3. اپنے احاطہ کا خط کسی بھی عقل، مزاحیہ یا جذبہ کے ساتھ کھڑا ہو
  4. اس بات کو یقینی بنائیں کہ آپ کا کور خط جراثیمی غلطی سے پاک ہے
  5. اپنے خط کے آخر میں ایک انٹرویو کے لئے پوچھیں

دوبارہ شروع اور کور خط کا واحد مقصد انٹرویو زمین پر ہے، لہذا اس بات کی کوئی بات نہیں کہ آپ کے دستاویزات کو بہتر بنانے میں کتنی دیر تک کوشش کی جائے.


دلچسپ مضامین

رہنمائی اور حقیقی شفقت کے ساتھ ایکٹ

رہنمائی اور حقیقی شفقت کے ساتھ ایکٹ

کامیاب رہنماؤں نے اپنے ملازمین اور کام کرنے کے کام دونوں کے بارے میں پرواہ کرتے ہیں. وہ شفقت سے کام کرتے ہیں کہ آیا قانونی طور پر ضرورت ہو یا نہیں. دیکھو اس کا کیا مطلب ہے

رہنماؤں نے ہمیشہ قیادت نہیں کی

رہنماؤں نے ہمیشہ قیادت نہیں کی

رہنماؤں کے لئے یہ اہم ہے کہ جب قیادت کرنا پڑتا ہے تو پھر جاننے کے لۓ اور دوسروں کی قیادت کرنے کا بھی پتہ چلتا ہے. معلوم کریں کہ یہ ایک اچھا رہنما کا نشانہ کیوں ہے.

عوام کو کیا متاثر کن رہتا ہے؟

عوام کو کیا متاثر کن رہتا ہے؟

کیا آپ جاننا چاہیں گے کہ آپ کیا لیڈر متاثر کن بناتے ہیں؟ ان لوگوں کے بارے میں مزید معلومات حاصل کریں جو آپ لوگوں کی قیادت میں حوصلہ افزائی اور حوصلہ افزائی کریں.

آپ کی ٹیم پر اپنی کامیابی کو تیز کرنے کے لئے تین لیڈر ہیک

آپ کی ٹیم پر اپنی کامیابی کو تیز کرنے کے لئے تین لیڈر ہیک

ٹیم اعتماد اور بدعت رفتار اور تبدیلی کی دنیا میں کامیابیوں کی تعمیر کے بلاکس ہیں. یہاں مدد کرنے کے لئے تین قیادت ہکس (نقطہ نظر) ہیں.

بزنس اور مینجمنٹ کے لئے متاثر کن کوٹ

بزنس اور مینجمنٹ کے لئے متاثر کن کوٹ

کردار، شہرت، کاروباری مشکلات کے سبب، اور سرمایہ کاری کے وقت کے بارے میں ان کی قیمتوں کا استعمال کرتے وقت آپ کو کچھ پریرتا کی ضرورت ہے.

روزانہ قیادت کی روشوں کی حوصلہ افزائی کیا ہے؟

روزانہ قیادت کی روشوں کی حوصلہ افزائی کیا ہے؟

ایک رہنما کے طور پر، آپ اپنی سرگرمیوں پر حوصلہ افزائی اور اعتماد کو حوصلہ افزائی اور خوف، منفی اور شکایات کو ختم کرنا چاہتے ہیں. یہاں کیسے ہے